摘要 | 第4-5页 |
abstract | 第5-6页 |
1.前言 | 第9-11页 |
1.1 研究背景 | 第9-10页 |
1.2 研究目的 | 第10页 |
1.3 研究意义 | 第10-11页 |
1.3.1 理论价值 | 第10页 |
1.3.2 现实意义 | 第10-11页 |
2 国内外研究现状综述 | 第11-20页 |
2.1 国内职工体育研究现状 | 第11-17页 |
2.1.1 职工体育的现状研究 | 第11-13页 |
2.1.2 职工参与体育活动状况的研究 | 第13-15页 |
2.1.3 职工体育管理模式的研究 | 第15-16页 |
2.1.4 职工体育发展趋势及影响因素研究 | 第16-17页 |
2.2 国外职工体育研究现状 | 第17-18页 |
2.2.1 国外职工体育发展状况研究 | 第17页 |
2.2.2 国外职工体育设施的完善研究 | 第17-18页 |
2.2.3 国外职工体育开展的主要方式研究 | 第18页 |
2.3 满意度研究现状 | 第18-20页 |
2.3.1 满意度概念解析 | 第18-19页 |
2.3.2 职工体育满意度 | 第19页 |
2.3.3 满意度的测量 | 第19页 |
2.3.4 职工体育活动满意度影响因素研究 | 第19-20页 |
2.4 文献综述小结 | 第20页 |
3.研究对象及方法 | 第20-23页 |
3.1 研究对象 | 第20页 |
3.2 研究思路 | 第20-21页 |
3.3 研究方法 | 第21-23页 |
3.3.1 文献资料法 | 第21页 |
3.3.2 专家访谈法 | 第21页 |
3.3.3 问卷调查法 | 第21-23页 |
3.3.4 数理统计法 | 第23页 |
4 研究结果与分析 | 第23-40页 |
4.1 太平人寿总公司职工体育组织和管理状况 | 第23-25页 |
4.1.1 职工体育组织机构设置 | 第23-24页 |
4.1.2 职工体育经费情况 | 第24页 |
4.1.3 职工体育活动宣传情况 | 第24页 |
4.1.4 职工体育场地设施配备 | 第24-25页 |
4.2 太平人寿总公司职工体育的参与情况调查 | 第25-34页 |
4.2.1 参与体育锻炼的职工基本情况 | 第25-26页 |
4.2.2 职工参与体育活动的项目调查 | 第26-27页 |
4.2.3 职工参与体育活动的频率调查 | 第27-30页 |
4.2.4 职工参与体育活动的场所调查 | 第30页 |
4.2.5 职工获取体育知识的途径调查 | 第30-31页 |
4.2.6 职工对体育法律法规了解的情况 | 第31-32页 |
4.2.7 职工参与体育活动的动机和目的调查 | 第32-33页 |
4.2.8 影响职工参与体育锻炼的因素 | 第33-34页 |
4.3 职工的体育满意度调查 | 第34-40页 |
4.3.1 职工参与体育活动的满意度 | 第34-35页 |
4.3.2 满意度的影响因素分析 | 第35-37页 |
4.3.3 不同人口统计学特征的职工的体育满意度差异的调查 | 第37-40页 |
5 问题与对策 | 第40-44页 |
5.1 问题 | 第41-42页 |
5.1.1 企业工会组织结构不完善 | 第41页 |
5.1.2 企业工会体育活动宣传不到位 | 第41页 |
5.1.3 企业工会缺乏专业的社会体育指导队伍 | 第41页 |
5.1.4 企业体育活动设施设备偏少 | 第41页 |
5.1.5 企业职工参与体育活动人员结构失衡 | 第41页 |
5.1.6 企业职工参与体育活动人数较少 | 第41-42页 |
5.1.7 企业职工参与体育活动频率较低 | 第42页 |
5.1.8 企业职工单次体育活动时间较短 | 第42页 |
5.1.9 企业体育活动时间规划不合理 | 第42页 |
5.2 对策 | 第42-44页 |
5.2.1 探索有效的职工体育运行机制 | 第42页 |
5.2.2 加强体育文化和体育活动的宣传力度 | 第42-43页 |
5.2.3 定期邀请社会体育指导队伍给出改进建议 | 第43页 |
5.2.4 完善职场体育活动的设施设备 | 第43页 |
5.2.5 调整职工参与体育活动人员结构 | 第43页 |
5.2.6 营造良好的职工体育氛围 | 第43页 |
5.2.7 合理规划职工工作和体育活动时间 | 第43-44页 |
6.结论与建议 | 第44-45页 |
6.1 结论 | 第44页 |
6.2 建议 | 第44-45页 |
7.研究的局限性 | 第45-46页 |
致谢 | 第46-47页 |
参考文献 | 第47-49页 |
附录 | 第49-52页 |