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协同视角下的企业技术创新能力研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
第一章 前言第9-20页
    1.1 研究背景第9页
    1.2 研究意义第9-10页
    1.3 国内外研究状况第10-17页
        1.3.1 技术创新能力研究综述第10-14页
        1.3.2 协同创新研究综述第14-16页
        1.3.3 协同视角下企业技术创新能力研究评述第16-17页
    1.4 研究内容及技术路线第17-18页
        1.4.1 研究内容第17页
        1.4.2 技术路线第17-18页
    1.5 本文的创新点第18-20页
第二章 理论基础第20-25页
    2.1 技术创新理论第20-22页
        2.1.1 技术创新理论的发展历程与定义第20-21页
        2.1.2 技术创新的内涵及特征第21-22页
    2.2 协同及协同学理论第22-24页
        2.2.1 协同学发展及内涵第22页
        2.2.2 协同学基本概念第22-23页
        2.2.3 协同学的基本原理第23-24页
    2.3 本章小结第24-25页
第三章 企业技术创新与企业技术创新能力内涵的界定第25-31页
    3.1 企业技术创新的内涵第25-26页
        3.1.1 企业技术创新是一个经济与技术相结合的概念第25-26页
        3.1.2 企业技术创新描述的是一个动态的过程第26页
        3.1.3 企业技术创新是一个系统的概念第26页
    3.2 企业技术创新能力内涵的再思考第26-30页
        3.2.1 企业技术创新能力是企业技术创新水平的量化表征第28-29页
        3.2.2 企业技术创新能力与企业技术创新过程具有一一对应关系第29页
        3.2.3 企业技术创新能力具有静态和动态双重属性第29页
        3.2.4 企业技术创新能力是一个边缘开放、结构灵活的能力系统第29页
        3.2.5 企业技术创新能力是各个子能力协同作用后的合力第29-30页
    3.3 本章小结第30-31页
第四章 协同视角的企业技术创新系统的建立第31-42页
    4.1 协同学视角下企业技术创新系统建立的可行性分析第31-35页
        4.1.1 企业技术创新系统是一个开放的系统第31-33页
        4.1.2 企业技术创新系统内部存在复杂非线性相关的子系统第33页
        4.1.3 企业技术创新系统是一个远离平衡态的系统第33-34页
        4.1.4 企业技术创新系统存在着随机涨落第34-35页
    4.2 协同视角下企业技术创新系统的构建及要素分析第35-41页
        4.2.1 企业技术创新系统的环境要素第35-37页
        4.2.2 基于协同与技术创新过程的企业技术创新系统构建第37-41页
    4.3 本章小结第41-42页
第五章 作为序参量的企业技术创新能力提升机制分析第42-54页
    5.1 企业技术创新能力是企业技术创新系统的序参量第42-45页
        5.1.1 序参量的概念与特征第42-43页
        5.1.2 企业技术创新系统的序参量分析第43-45页
    5.2 企业技术创新能力提升机理的宏微观分析:序参量形成视角第45-50页
        5.2.1 涨落是企业技术创新能力提升的动力第45-46页
        5.2.2 企业技术创新能力提升的系统动力学模型第46-47页
        5.2.3 企业技术创新能力提升的微观分析第47-49页
        5.2.4 企业技术创新能力提升的协同学模型第49-50页
    5.3 企业技术创新能力协同过程的适应度景观模型分析第50-53页
        5.3.1 适应度景观模型第50-51页
        5.3.2 企业技术创新能力协同的适应度景观分析第51-53页
    5.4 本章小结第53-54页
第六章 基于协同的企业技术创新能力评价第54-68页
    6.1 企业技术创新能力评价综述第54-55页
    6.2 基于协同的企业技术创新能力评价体系的构建第55-62页
        6.2.1 企业技术创新能力评价原则第55-56页
        6.2.2 基于协同视角的结构框架第56-61页
        6.2.3 基于协同的企业技术创新能力评价指标体系的建立第61-62页
    6.3 基于协同的企业技术创新能力评价体系求解第62-67页
        6.3.1 企业技术创新能力评价方法比较第63-64页
        6.3.2 多级模糊综合评价分析第64-67页
    6.4 本章小结第67-68页
第七章 结论与展望第68-70页
    7.1 结论第68页
    7.2 展望第68-70页
参考文献第70-76页
攻读硕士期间论文发表情况第76-77页
致谢第77页

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