| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第11-21页 |
| 1.1 研究背景 | 第11-12页 |
| 1.2 研究目的、意义 | 第12-13页 |
| 1.3 研究思路和方法 | 第13-14页 |
| 1.4 研究重点、难点及创新点 | 第14-15页 |
| 1.5 国内外研究现状 | 第15-21页 |
| 1.5.1 国外研究现状 | 第15-16页 |
| 1.5.2 国内研究现状 | 第16-21页 |
| 第2章 理论基础及国外处置模式 | 第21-28页 |
| 2.1 理论基础 | 第21-24页 |
| 2.1.1 金融创新理论 | 第21-22页 |
| 2.1.2 资产重组理论 | 第22-23页 |
| 2.1.3 资产证券化理论 | 第23-24页 |
| 2.2 国外商业不良资产处置模式分析 | 第24-28页 |
| 2.2.1 “好银行、坏银行”处置模式 | 第24-25页 |
| 2.2.2 资产证券化模式分析 | 第25-26页 |
| 2.2.3 债转股模式 | 第26-27页 |
| 2.2.4 收购模式 | 第27-28页 |
| 第3章 银行不良资产的成因、危害及现状 | 第28-38页 |
| 3.1 银行不良资产的界定 | 第28-29页 |
| 3.2 银行不良资产的成因 | 第29-32页 |
| 3.2.1 政府过度干预 | 第29-30页 |
| 3.2.2 银行内部控制流于形式 | 第30-31页 |
| 3.2.3 相关法律制度不健全 | 第31页 |
| 3.2.4 社会信用体系缺失 | 第31-32页 |
| 3.3 银行不良资产的危害 | 第32-34页 |
| 3.3.1 影响银行的正常经营发展 | 第32页 |
| 3.3.2 影响银行的竞争力 | 第32-33页 |
| 3.3.3 不利于国民经济的健康发展 | 第33页 |
| 3.3.4 影响金融稳定 | 第33-34页 |
| 3.4 银行不良资产的处置程序 | 第34页 |
| 3.5 我国商业银行不良资产状况分析 | 第34-38页 |
| 3.5.1 我国商业银行不良资产规模庞大 | 第34-36页 |
| 3.5.2 我国商业银行不良贷款的行业特征明显 | 第36-37页 |
| 3.5.3 我国商业银行不良贷款规模和比率有反弹趋势 | 第37-38页 |
| 第4章 HR银行不良资产现状分析 | 第38-46页 |
| 4.1 HR银行概况 | 第38-39页 |
| 4.2 HR银行信贷资产增长及行业分布 | 第39-43页 |
| 4.2.1 HR银行资产规模增长情况 | 第39-40页 |
| 4.2.2 HR银行对外发放贷款情况及行业分布 | 第40-43页 |
| 4.3 HR银行不良资产的原因及现状分析 | 第43-46页 |
| 4.3.1 HR银行不良资产的原因 | 第43页 |
| 4.3.2 HR银行不良资产现状 | 第43-46页 |
| 第5章 HR银行不良资产的处置模式分析 | 第46-52页 |
| 5.1 HR银行不良资产处置模式 | 第46-48页 |
| 5.1.1 直接处置抵押物 | 第46-47页 |
| 5.1.2 债务重组 | 第47页 |
| 5.1.3 AMC模式 | 第47-48页 |
| 5.2 HR银行不良资产处置过程中存在的问题 | 第48-52页 |
| 5.2.1 贷款发放审核流于形式 | 第48-49页 |
| 5.2.2 处置方法较为单一 | 第49页 |
| 5.2.3 银行内部管理机制中的问题 | 第49-50页 |
| 5.2.4 专业人才缺乏 | 第50-52页 |
| 第6章 HR银行不良资产处置的改进对策 | 第52-59页 |
| 6.1 加强贷款发放的审核及使用监督 | 第52页 |
| 6.2 创新不良资产的处置模式 | 第52-55页 |
| 6.2.1 组合传统处置模式 | 第53页 |
| 6.2.2 探索尝试资产证券化模式 | 第53-55页 |
| 6.3 健全银行内部管理体系 | 第55-57页 |
| 6.3.1 完善内控制度 | 第55-56页 |
| 6.3.2 严格问责机制 | 第56页 |
| 6.3.3 加强不良资产处置过程的监督 | 第56-57页 |
| 6.4 加强对相关人员的培训，完善激励机制 | 第57-59页 |
| 6.4.1 加强对相关人员的培训 | 第57页 |
| 6.4.2 建立完善的绩效考核与激励机制 | 第57-59页 |
| 结论与展望 | 第59-61页 |
| 攻读硕士期间发表的论文 | 第61-62页 |
| 参考文献 | 第62-65页 |