| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-15页 |
| 1 导论 | 第15-27页 |
| ·研究背景 | 第15-17页 |
| ·我国经济发展的现状与出路 | 第15-17页 |
| ·创新——全球关注的课题 | 第17页 |
| ·问题提出 | 第17-20页 |
| ·研究目的与意义 | 第20-22页 |
| ·研究方法与技术路线 | 第22-23页 |
| ·研究方法 | 第22页 |
| ·文献研究与理论评述 | 第22页 |
| ·统计分析 | 第22页 |
| ·专家咨询 | 第22页 |
| ·技术路线 | 第22-23页 |
| ·研究内容与结构安排 | 第23-25页 |
| ·研究内容 | 第23页 |
| ·结构安排 | 第23-25页 |
| ·主要创新点 | 第25-26页 |
| ·本章小结 | 第26-27页 |
| 2 相关文献及理论评述 | 第27-44页 |
| ·创新研究线索 | 第27-33页 |
| ·创新扩散研究 | 第27-29页 |
| ·组织创新研究 | 第29-30页 |
| ·过程理论研究 | 第30-32页 |
| ·研究线索之间的关系及启示 | 第32-33页 |
| ·知识获取视角的创新决定因素 | 第33-43页 |
| ·知识获取视角创新决定因素的研究内容 | 第33-34页 |
| ·知识、信息、数据、技术之间的关系 | 第34-36页 |
| ·知识源与创新 | 第36-38页 |
| ·知识交流模式与创新 | 第38-39页 |
| ·知识获取模式与创新 | 第39-41页 |
| ·知识获取方法与创新 | 第41-42页 |
| ·知识获取的背景特征与创新 | 第42页 |
| ·以往研究结论和本研究范围的限定 | 第42-43页 |
| ·本章小结 | 第43-44页 |
| 3 企业创新的知识获取模式研究 | 第44-59页 |
| ·知识获取模式研究现存问题 | 第44-45页 |
| ·知识获取模式研究的理论视角 | 第45-47页 |
| ·知识获取模式分析框架 | 第47-55页 |
| ·信息扫描模式 | 第47-48页 |
| ·市场模式 | 第48-49页 |
| ·接受技术援助模式 | 第49-50页 |
| ·准外部知识获取模式 | 第50-52页 |
| ·内部知识获取模式 | 第52-55页 |
| ·知识获取模式的比较分析 | 第55-58页 |
| ·本章小结 | 第58-59页 |
| 4 知识获取的背景特征与创新 | 第59-72页 |
| ·作为研究对象的背景特征选择 | 第59-60页 |
| ·知识获取的背景特征与知识获取模式 | 第60-61页 |
| ·知识获取背景特征对创新的影响 | 第61-67页 |
| ·企业文化与创新 | 第61-66页 |
| ·刺激创新的整体文化 | 第62-64页 |
| ·文化和创新的权变理论 | 第64-66页 |
| ·企业规模与创新 | 第66-67页 |
| ·产业部门与创新 | 第67页 |
| ·以往研究结论与本研究范围的限定 | 第67-71页 |
| ·关于创新文化 | 第67-70页 |
| ·关于企业规模 | 第70页 |
| ·关于产业部门 | 第70-71页 |
| ·本章小结 | 第71-72页 |
| 5 实证研究设计 | 第72-92页 |
| ·行业选择 | 第72-75页 |
| ·研究问题与研究模型 | 第75-76页 |
| ·研究测度与变量构造 | 第76-83页 |
| ·创新绩效 | 第76-78页 |
| ·企业规模 | 第78-79页 |
| ·创新文化 | 第79-81页 |
| ·知识获取模式 | 第81-83页 |
| ·信息扫描 | 第81页 |
| ·市场 | 第81页 |
| ·接受技术援助 | 第81-82页 |
| ·合作 | 第82页 |
| ·内部 | 第82-83页 |
| ·研究假设 | 第83-89页 |
| ·问卷设计 | 第89-90页 |
| ·数据收集 | 第90-91页 |
| ·本章小结 | 第91-92页 |
| 6 结果的讨论与分析 | 第92-138页 |
| ·研究结果 | 第92-126页 |
| ·信度检验与效度分析 | 第92-93页 |
| ·描述性分析 | 第93-95页 |
| ·相关分析 | 第95-108页 |
| ·回归分析 | 第108-126页 |
| ·三大基本问题检验 | 第109-110页 |
| ·回归分析结果 | 第110-126页 |
| ·讨论与分析 | 第126-137页 |
| ·知识获取模式与企业创新绩效 | 第126-130页 |
| ·企业规模与企业创新绩效 | 第130-131页 |
| ·创新文化与企业创新绩效 | 第131-132页 |
| ·内部与非内部知识获取模式 | 第132-133页 |
| ·知识获取模式与企业规模 | 第133-135页 |
| ·知识获取模式与创新文化 | 第135-136页 |
| ·知识获取背景特征对知识获取模式与创新绩效关系的调节作用 | 第136-137页 |
| ·本章小结 | 第137-138页 |
| 7 结论与展望 | 第138-149页 |
| ·研究结论 | 第138-142页 |
| ·理论贡献与实践意义 | 第142-147页 |
| ·理论贡献 | 第142-143页 |
| ·实践意义 | 第143-147页 |
| ·研究的主要局限与研究展望 | 第147-149页 |
| 致谢 | 第149-150页 |
| 参考文献 | 第150-168页 |
| 附录1 调查问卷 | 第168-173页 |
| 附录2 攻读博士学位期间的科研成果 | 第173页 |