| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 第一章 引言 | 第9-12页 |
| 1 研究背景 | 第9-10页 |
| 2 研究目的及意义 | 第10-11页 |
| 3 研究思路及研究方法 | 第11页 |
| 4 主要创新点及重点难点 | 第11-12页 |
| 第二章 中小上市公司内部治理结构与成长性的文献综述 | 第12-25页 |
| 1 公司内部治理结构 | 第12-15页 |
| ·公司治理的起源、意义、功能 | 第12-13页 |
| ·公司内部治理结构的概念及构成 | 第13-14页 |
| ·我国中小上市公司的内部治理结构存在的问题 | 第14-15页 |
| 2 中小上市公司的界定与发展现状 | 第15-18页 |
| ·定义与界定标准 | 第15-17页 |
| ·发展现状 | 第17-18页 |
| 3 中小上市公司的成长性 | 第18-19页 |
| 4 内部治理结构与成长性 | 第19-25页 |
| ·股权结构与成长性 | 第19-21页 |
| ·董事会、监事会与成长性 | 第21-24页 |
| ·经理人激励与成长性 | 第24-25页 |
| 第三章 中小上市公司成长性评价 | 第25-32页 |
| 1 关于中小上市公司成长性评价的文献综述 | 第25-26页 |
| 2 公司成长性的评价方法和模型 | 第26-27页 |
| 3 中小上市公司成长性的主成分评价检验 | 第27-32页 |
| ·样本选择与指标体系建立 | 第27-28页 |
| ·实证分析 | 第28-32页 |
| 第四章 股权结构与中小上市公司成长性 | 第32-38页 |
| 1 数据来源和指标体系选择 | 第32页 |
| 2 变量定义与研究假设 | 第32-34页 |
| 3 模型建立与实证分析 | 第34-38页 |
| ·描述性统计分析 | 第35-36页 |
| ·多元回归分析 | 第36-38页 |
| 第五章 董事会、监事会与中小上市公司成长性 | 第38-45页 |
| 1 研究假设 | 第38-40页 |
| 2 变量选取与数据说明 | 第40-41页 |
| 3 实证分析 | 第41-45页 |
| ·描述性统计分析 | 第41-43页 |
| ·模型建立与回归分析 | 第43-45页 |
| 第六章 经理人激励与中小上市公司成长 | 第45-51页 |
| 1 研究假设 | 第45-46页 |
| 2 样本选取和数据说明 | 第46-47页 |
| 3 实证分析 | 第47-51页 |
| ·描述性统计分析 | 第47-48页 |
| ·回归分析 | 第48-51页 |
| 第七章 研究结论与展望 | 第51-55页 |
| 1 主要结论 | 第51-52页 |
| ·股权结构与成长性 | 第51页 |
| ·董事会、监事会与成长性 | 第51-52页 |
| ·经理人激励与成长性 | 第52页 |
| 2 政策建议 | 第52-53页 |
| ·建立科学的股权结构制衡体系 | 第53页 |
| ·加强独立董事和监事会在公司治理中作用 | 第53页 |
| ·建立科学的、丰富的经理人激励体系 | 第53页 |
| 3 创新之处和有待深入研究的问题 | 第53-55页 |
| 参考文献 | 第55-58页 |
| 附录A 中小上市公司成长性综合得分排名 | 第58-60页 |
| 致谢 | 第60-61页 |
| 个人简介 | 第61页 |