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独立学院毕业生就业问题研究--以中原工学院信息商务学院为例

摘要第1-5页
Abstract第5-8页
1 引言第8-15页
   ·研究背景第8-10页
   ·研究目的及意义第10-11页
   ·研究方法与工具第11-12页
   ·国内研究现状第12-13页
   ·创新点与不足第13-15页
2 独立学院毕业生就业现状分析第15-22页
   ·问卷调查基本情况第15-17页
   ·调查结果分析第17-22页
     ·描述性分析第17页
     ·就业现状分析第17-20页
     ·两者比较第20-22页
3 影响独立学院毕业生就业的因素分析第22-29页
   ·人才培养模式不合理第22-23页
   ·专业设置和课程体系构建不科学第23-25页
     ·专业设置第23-24页
     ·课程体系构建第24-25页
   ·实践能力培养薄弱第25-26页
   ·就业指导工作不完善第26-27页
   ·学生自身原因第27-29页
4 促进独立学院毕业生就业的对策第29-39页
   ·构建“职业型”、“创业型”人才培养模式第29-31页
     ·确定“高级应用型人才”的人才培养目标第29-30页
     ·实施人才分类培养第30-31页
   ·调整专业设置,创建应用型课程体系第31-35页
     ·结合市场需求,合理设置专业第32-33页
     ·创建应用型课程体系第33-35页
   ·开展创新教育,提高实践能力第35-37页
   ·实施全程化就业指导第37-38页
   ·引导学生转变就业观念第38-39页
5 问题讨论第39-40页
参考文献第40-44页
附录第44-52页
致谢第52-53页
个人基本情况第53页

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