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人力资本对绿色经济全要素生产率影响的实证研究

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-8页
第一章 导论第8-13页
 第一节 研究背景与研究意义第8-9页
 第二节 研究思路、框架与可能的创新点第9-13页
  一、研究思路与框架第9-10页
  二、技术路线第10-11页
  三、可能的创新点第11-13页
第二章 理论基础与文献综述第13-23页
 第一节 经济增长理论第13-15页
  一、经济增长理论发展概述第13-14页
  二、经济增长模型第14-15页
 第二节 人力资本理论第15-19页
  一、人力资本的概念与现实意义第15-16页
  二、人力资本理论的发展第16-18页
  三、人力资本核算方法概述第18-19页
 第三节 人力资本与经济增长文献综述第19-23页
第三章 人力资本对绿色经济效率影响的测度模型第23-37页
 第一节 资源环境约束下绿色经济效率的测度第23-25页
  一、绿色经济效率第23-24页
  二、绿色经济环境综合指数的计算第24-25页
 第二节 测度地区经济效率的DEA模型第25-29页
  一、数据包络分析方法第25-27页
  二、人力资本影响经济绩效的模型分析第27-29页
 第三节 研究样本与数据来源第29-37页
第四章 实证分析与结果第37-45页
 第一节 人力资本对绿色经济绩效影响分析第37-39页
 第二节 引入交互效应的实证结果第39-40页
 第三节 对省份聚类后的实证分析第40-43页
 第四节 稳健性检验第43-45页
第五章 研究结论和研究展望第45-47页
 第一节 研究结论第45-46页
 第二节 研究展望第46-47页
参考文献第47-50页
致谢第50-52页

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