| 摘要 | 第1-10页 |
| ABSTRACT | 第10-12页 |
| 第一章 绪论 | 第12-21页 |
| ·问题的提出 | 第12-14页 |
| ·研究背景 | 第12-13页 |
| ·现行绩效评价模式的弊端 | 第13页 |
| ·改革现有评价模式 | 第13-14页 |
| ·军事技术情报机构绩效评价的需求 | 第14页 |
| ·评价方法综述 | 第14-18页 |
| ·经济分析法 | 第15页 |
| ·主观评价法 | 第15页 |
| ·运筹学和其他数学方法 | 第15-18页 |
| ·研究意义 | 第18-19页 |
| ·研究思路及内容安排 | 第19-20页 |
| ·论文研究框架 | 第20-21页 |
| 第二章 军事技术情报机构效率评价的理论研究 | 第21-33页 |
| ·效率评价及效率评价方法 | 第21-24页 |
| ·军事技术情报机构效率概念及效率的评价 | 第21-22页 |
| ·效率评价 | 第22-24页 |
| ·数据包络分析（DEA）理论及军事技术情报机构效率评价 | 第24-33页 |
| ·DEA方法介绍 | 第24-25页 |
| ·DEA相关知识及原理 | 第25-29页 |
| ·DEA方法的发展 | 第29-31页 |
| ·基于DEA方法的军事技术情报机构效率评价的方法框架 | 第31-33页 |
| 第三章 军事技术情报机构效率DEA评价指标体系 | 第33-41页 |
| ·指标体系构建基本原则 | 第33-34页 |
| ·指标选择的方法性要求 | 第34-35页 |
| ·军事技术情报机构效率DEA评价指标体系 | 第35-41页 |
| ·投入指标 | 第35-38页 |
| ·产出指标 | 第38-40页 |
| ·指标体系结构 | 第40-41页 |
| 第四章 军事技术情报机构效率DEA评价模型 | 第41-52页 |
| ·人力投入子指标权重的确定 | 第41-44页 |
| ·指标权重确定方法 | 第41-42页 |
| ·计算方法 | 第42-43页 |
| ·人力投入子指标权重的确定 | 第43-44页 |
| ·原始数据处理方式 | 第44页 |
| ·评价模型的确立 | 第44-52页 |
| ·C~2R判断模型 | 第44-47页 |
| ·BC~2 判断模型 | 第47-49页 |
| ·两种模型在评价中的侧重点 | 第49页 |
| ·效率状态分析流程 | 第49-51页 |
| ·排序分析改进 | 第51-52页 |
| 第五章 军事技术情报机构效率DEA评价实例 | 第52-67页 |
| ·局级军事技术情报机构间相对效率DEA评价 | 第52-60页 |
| ·评价目的及DMU选择 | 第52-53页 |
| ·原始数据处理 | 第53-54页 |
| ·模型计算结果 | 第54-55页 |
| ·效率状态及改进建议 | 第55页 |
| ·效率特点及原因分析 | 第55-56页 |
| ·排名处理及与现有评价模式排名的对比 | 第56-58页 |
| ·非有效单元的调整分析 | 第58-60页 |
| ·军事技术情报机构情报产出效率的时间窗分析 | 第60-65页 |
| ·评价目的及DMU选择 | 第60-61页 |
| ·原始数据处理 | 第61-62页 |
| ·模型计算结果 | 第62-63页 |
| ·评价结果分析 | 第63-64页 |
| ·结论 | 第64-65页 |
| ·实例分析的深入思考 | 第65-67页 |
| 第六章 总结与展望 | 第67-69页 |
| ·论文的主要工作与创新 | 第67页 |
| ·有待进一步研究的问题 | 第67-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
| 参考文献 | 第70-74页 |
| 作者在学期间取得的学术成果 | 第74页 |