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宁夏社会组织发展路径研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
第一章 绪论第11-21页
    1.1 选题背景第11-12页
    1.2 研究意义第12-13页
        1.2.1 理论意义第12页
        1.2.2 现实意义第12-13页
    1.3 国内外研究综述第13-17页
        1.3.1 国内研究综述第13-15页
        1.3.2 国外研究综述第15-17页
    1.4 研究思路第17-18页
    1.5 研究方法第18-21页
        1.5.1 文献分析法第18-19页
        1.5.2 个案研究法第19页
        1.5.3 深度访谈法第19-21页
第二章 相关概念与理论基础第21-25页
    2.1 相关概念第21-22页
        2.1.1 社会组织第21页
        2.1.2 社会组织发展第21-22页
    2.2 理论基础第22-25页
        2.2.1 公共治理理论第22-23页
        2.2.2 公共组织理论第23-24页
        2.2.3 福利多元主义理论第24-25页
第三章 宁夏社会组织发展状况第25-39页
    3.1 宁夏区情第25页
    3.2 宁夏社会组织的发展与现状第25-35页
        3.2.1 宁夏社会组织的发展历程第25-34页
        3.2.2 宁夏社会组织的发展现状第34-35页
    3.3 宁夏社会组织现行管理体制第35-36页
    3.4 宁夏社会组织管理机构与典型社会组织第36-39页
        3.4.1 宁夏社会组织管理机构第36-37页
        3.4.2 宁夏典型社会组织第37-39页
第四章 宁夏社会组织发展的障碍及其成因第39-49页
    4.1 宁夏社会组织发展的障碍第39-45页
        4.1.1 体制障碍第39-40页
        4.1.2 机制障碍第40-41页
        4.1.3 技术障碍第41页
        4.1.4 地域障碍第41-42页
        4.1.5 自身建设障碍第42-44页
        4.1.6 管理模式障碍第44-45页
    4.2 障碍成因分析第45-49页
        4.2.1 法律体系不健全第45页
        4.2.2 管理理念滞后第45-46页
        4.2.3 对社会组织的扶持培育力度较弱第46-47页
        4.2.4 缺乏专业化人才第47-49页
第五章 宁夏社会组织健康发展的路径第49-61页
    5.1 加强对社会组织发展的领导第49-51页
    5.2 完善法律法规第51页
    5.3 加强社会组织自身建设第51-52页
    5.4 推进社会组织改革第52-54页
        5.4.1 推进社会组织管理体制改革第52-53页
        5.4.2 推进社会组织管理制度改革第53-54页
    5.5 加强对社会组织的扶持力度第54-56页
    5.6 加强社会组织管理信息化建设第56-59页
        5.6.1 加强信息化建设第57页
        5.6.2 搭建社会组织管理信息化四个平台第57-59页
    5.7 健全社会组织的监管体系第59-61页
参考文献第61-65页
致谢第65-66页

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