| 摘要 | 第3-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 第一章 绪论 | 第9-19页 |
| 一、研究背景和意义 | 第9-11页 |
| 二、国内外文献综述 | 第11-16页 |
| 三、研究思路与方法 | 第16-17页 |
| 四、研究创新与特色 | 第17-19页 |
| 第二章 概念界定与理论基础 | 第19-24页 |
| 一、相关概念界定 | 第19-21页 |
| 二、独立董事本地任职影响高管薪酬业绩敏感性的理论基础 | 第21-24页 |
| 第三章 理论分析与研究假设 | 第24-34页 |
| 一、我国高管薪酬和独立董事行业发展状况 | 第24-31页 |
| 二、独立董事本地任职影响高管薪酬业绩敏感性的理论分析与假设 | 第31-32页 |
| 三、独立董事政治关联影响的理论分析与假设 | 第32-33页 |
| 四、企业产权性质影响的理论分析与假设 | 第33-34页 |
| 第四章 实证检验 | 第34-61页 |
| 一、研究设计 | 第34-37页 |
| 二、描述性统计和相关性分析 | 第37-39页 |
| 三、多元回归分析 | 第39-45页 |
| 四、稳健性测试 | 第45-61页 |
| 第五章 研究结论与政策建议 | 第61-63页 |
| 一、研究结论 | 第61页 |
| 二、政策建议 | 第61-62页 |
| 三、研究不足与展望 | 第62-63页 |
| 参考文献 | 第63-74页 |
| 致谢 | 第74-75页 |
| 攻读硕士学位期间发表的学术论文目录 | 第75页 |