| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 1 引言 | 第10-15页 |
| ·选题背景和意义 | 第10-11页 |
| ·国内外计量管理研究和应用现状 | 第11-12页 |
| ·研究课题背景简介 | 第12-13页 |
| ·本论文研究内容和论文结构 | 第13-15页 |
| 2 ISO10012:2003测量管理体系理论概述 | 第15-30页 |
| ·ISO10012-2003测量管理体系的发展及特点 | 第15-18页 |
| ·ISO10012-2003测量管理体系的由来及发展 | 第15页 |
| ·ISO10012-2003测量管理体系的特点 | 第15-16页 |
| ·ISO10012-2003测量管理体系相关术语 | 第16-18页 |
| ·ISO10012-2003测量管理体系知识要点 | 第18-30页 |
| ·测量管理体系范围 | 第18-19页 |
| ·满足规定的计量要求 | 第19-20页 |
| ·用“过程方法”建立体系 | 第20-21页 |
| ·计量确认过程实现 | 第21-24页 |
| ·测量过程控制 | 第24-26页 |
| ·核查标准的应用 | 第26-30页 |
| 3 JS中烟计量管理现状分析 | 第30-35页 |
| ·公司概况 | 第30页 |
| ·企业现行计量管理体系 | 第30-32页 |
| ·卷烟厂各自独立的组织结构 | 第30-31页 |
| ·计量保证确认要求的弊端 | 第31-32页 |
| ·存在的问题及成因分析 | 第32-35页 |
| ·烘丝后水分仪“故障”问题 | 第32-33页 |
| ·综合测试台比对误差超标问题 | 第33-34页 |
| ·计量设备漏检问题 | 第34-35页 |
| 4 JS中烟计量管理体系设计 | 第35-71页 |
| ·计量管理体系改进方案 | 第35-38页 |
| ·目标和原则 | 第35-36页 |
| ·计量管理体系模式 | 第36-38页 |
| ·测量管理体系设计 | 第38-47页 |
| ·测量管理体系策划过程 | 第38-39页 |
| ·测量管理体系结构设计 | 第39-42页 |
| ·计量职能及资源配备 | 第42-47页 |
| ·测量过程与实现控制设计 | 第47-51页 |
| ·测量过程策划与设计 | 第47-48页 |
| ·测量过程的确认 | 第48-49页 |
| ·测量过程的实现 | 第49页 |
| ·测量过程的监视和改进 | 第49-50页 |
| ·测量过程记录 | 第50页 |
| ·测量过程控制和实现设计流程图 | 第50-51页 |
| ·测量不确定度评定控制设计 | 第51-56页 |
| ·测量不确定度评定时机及来源分析 | 第51-52页 |
| ·测量不确定度评定步骤 | 第52-54页 |
| ·测量能力判定 | 第54-55页 |
| ·测量不确定度评定控制流程图 | 第55-56页 |
| ·测量设备管理设计 | 第56-62页 |
| ·测量设备管理 | 第56-59页 |
| ·测量软件管理 | 第59-60页 |
| ·测量设备标识管理 | 第60页 |
| ·测量设备验收管理 | 第60页 |
| ·外部供方(服务)管理 | 第60-61页 |
| ·测量设备管理流程图 | 第61-62页 |
| ·测量设备计量确认和量值溯源控制设计 | 第62-67页 |
| ·测量设备计量确认 | 第62-65页 |
| ·计量确认间隔 | 第65-66页 |
| ·量值溯源 | 第66页 |
| ·测量设备计量确认和量值溯源控制流程图 | 第66-67页 |
| ·测量不合格控制设计 | 第67-71页 |
| ·不合格的分类 | 第67页 |
| ·不合格的识别 | 第67-68页 |
| ·不合格的确认、标识、记录、隔离 | 第68-69页 |
| ·不合格的评审 | 第69页 |
| ·不合格的处置 | 第69-70页 |
| ·纠正和预防措施 | 第70页 |
| ·测量不合格控制流程图 | 第70-71页 |
| 5 JS中烟工业公司计量管理体系实施 | 第71-82页 |
| ·测量过程实现研究 | 第71-80页 |
| ·测量过程控制 | 第71-73页 |
| ·测量设备能力分析及计量确认 | 第73-74页 |
| ·测量设备计量确认验证 | 第74-75页 |
| ·水分仪校准过程测量不确定度评定 | 第75-77页 |
| ·用标准样烟监视卷烟焦油测量的核查标准应用 | 第77-80页 |
| ·信息管理系统和绩效考核工具的应用 | 第80-82页 |
| ·信息管理系统的应用 | 第80页 |
| ·计量管理关键指标及绩效评估改进 | 第80-81页 |
| ·计量人员培育方法改进 | 第81-82页 |
| 6 结论与展望 | 第82-83页 |
| 致谢 | 第83-84页 |
| 参考文献 | 第84-85页 |
