网上招聘系统分析、设计与实现
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 1 绪论 | 第8-12页 |
| ·选题背景 | 第8-10页 |
| ·研究内容及意义 | 第10页 |
| ·研究方法及研究重点 | 第10-12页 |
| 2 招聘理论及实践综述 | 第12-27页 |
| ·招聘理论综述 | 第12-15页 |
| ·招聘实践研究 | 第15-20页 |
| ·网上招聘系统架构 | 第20-22页 |
| ·技能调查 | 第22-23页 |
| ·网上测评 | 第23-27页 |
| 3 网上招聘系统需求分析 | 第27-34页 |
| ·网上招聘系统概述 | 第27-28页 |
| ·网上招聘系统构成分析 | 第28-29页 |
| ·网上招聘系统内容分析 | 第29-31页 |
| ·网上测评设计技巧探析 | 第31-34页 |
| 4 网上招聘系统设计 | 第34-48页 |
| ·个人应聘管理 | 第34-35页 |
| ·企业招聘管理 | 第35-37页 |
| ·网上测评 | 第37-40页 |
| ·题库管理 | 第40-48页 |
| 5 网上招聘系统实现 | 第48-58页 |
| ·数据库设计 | 第48-51页 |
| ·系统实施 | 第51-53页 |
| ·系统功能实现及用户界面设计 | 第53-58页 |
| 6 实例分析：HY 公司网上招聘系统 | 第58-61页 |
| 7 结束语 | 第61-62页 |
| 致谢 | 第62-63页 |
| 参考文献 | 第63-66页 |
| 附录 | 第66-84页 |
| 附录一 部分图表 | 第66-79页 |
| 附录二 网上测评调查问卷 | 第79-81页 |
| 附件三 招聘现状调查问卷 | 第81-84页 |
