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R公司营销渠道管理优化研究

1. 导论第1-13页
   ·论文选题的背景第9-10页
   ·论文研究的目的和意义第10-11页
   ·论文研究的思路和方法第11-12页
   ·论文研究框架图第12-13页
2. 相关渠道理论的文献综述第13-18页
   ·以效率和效益为重心的营销渠道结构理论第13-14页
   ·以权力和冲突为重心的营销渠道行为理论第14-15页
   ·以关系和联盟为重心的营销渠道关系理论第15-16页
   ·国内学者关于渠道理论的研究第16-17页
   ·理论总结第17-18页
3. R公司营销渠道管理现状及存在问题介绍第18-29页
 3.I R公司概况第18-19页
   ·R公司营销渠道发展演变第19-21页
   ·R公司传统零售渠道管理介绍第21-22页
   ·R公司重点渠道管理介绍第22-23页
   ·R公司营销渠道管理存在问题第23-29页
     ·联销体内部矛盾激化第23页
     ·经销商积极性和效率低第23-25页
     ·R公司对终端控制不力第25页
     ·R公司在二三级市场的优势地位下降第25-26页
     ·R公司在一级市场表现薄弱第26-29页
4. R公司营销渠道管理问题分析第29-38页
   ·营销渠道运作模式的滞后第29-30页
   ·营销渠道结构失衡第30-33页
   ·营销组织结构不完善第33-34页
   ·服务团队管理与效率低下第34-35页
   ·营销渠道运作中的冲突第35-36页
   ·营销渠道运作成本过高第36-38页
5. R公司营销渠道管理优化第38-49页
   ·营销渠道模式的改进第38-44页
     ·传统营销渠道的深度分销第38-42页
     ·现代营销渠道管理优化第42-44页
   ·营销渠道管理体系的强化与完善第44-49页
     ·销售分公司的合理布局第44-45页
     ·严密科学的行销管理第45-46页
     ·营销组织架构的完善第46页
     ·营销渠道运作流程优化第46-49页
6 优化实施步骤及配套措施第49-53页
   ·R公司营销渠道管理优化实施步骤第49页
     ·分阶段,分步骤稳步推进第49页
     ·分区域、有计划的稳步调整第49页
   ·R公司营销渠道管理优化实施的配套措施第49-53页
     ·正确处理营销渠道结构和运营中的矛盾第49-50页
     ·营销渠道服务团队管理及效率的提升第50-51页
     ·营销渠道管理中的控制与保障第51-53页
7 结论第53-54页
   ·结论第53页
   ·R公司营销渠道管理优化研究局限性第53页
   ·R公司营销渠道管理优化进一步研究的问题第53-54页
8 致谢第54-55页
9. 参考文献第55-56页

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