首页--经济论文--经济计划与管理论文--经济计算、经济数学方法论文--经济数学方法论文

劳动生产率增长与人口老龄化的应对研究

摘要第1-10页
Abstract第10-12页
第1章 绪论第12-20页
   ·研究背景第12-13页
   ·主要概念界定第13-15页
   ·研究意义第15-16页
   ·研究思路和方法第16-17页
   ·内容安排第17-18页
   ·研究创新和不足第18-20页
     ·研究创新点第18-19页
     ·研究不足和有待继续深入研究的问题第19-20页
第2章 文献综述第20-37页
   ·现代经济增长理论述评第20-29页
     ·哈罗德-多马模型第21页
     ·新古典经济增长理论第21-23页
     ·新经济增长理论第23-29页
   ·人口老龄化经济影响研究综述第29-34页
     ·国外研究综述第29-32页
     ·国內研究综述第32-34页
   ·关于"未富先老"的讨论第34-37页
第3章 中国的人口转变与人口老龄化第37-54页
   ·中国人口转变的历程第37-44页
     ·自然增长第37-38页
     ·生育水平第38-40页
     ·年龄结构第40-44页
   ·中国人口转变的独特性第44-45页
   ·未来中国人口发展:展望与国际比较第45-52页
     ·人口总量第46-47页
     ·劳动年龄人口第47-48页
     ·老年人口第48-51页
     ·人口抚养比第51-52页
   ·小结第52-54页
第4章 中国人口老龄化发展的后果:从人口红利到人口负债第54-75页
   ·人口因素与经济增长:数量与结构第54-55页
   ·年龄结构变动的增长效应:理论模型第55-59页
   ·人口红利的实证考察第59-63页
     ·东亚奇迹与人口红利第60-61页
     ·改革以来中国经济增长与人口红利第61-63页
   ·人口老龄化发展与人口负债:兼论劳动生产率增长的重要性第63-73页
     ·劳动生产率与人均产出增长第63-65页
     ·劳动生产率与养老金财务平衡第65-73页
       ·我国养老保险制度改革简述第65-67页
       ·现收现付制下的养老金财务平衡模型第67-72页
       ·养老保险筹资模式之争与劳动生产率增长第72-73页
   ·小结第73-75页
第5章 改革以来的中国劳动生产率:结构分析第75-100页
   ·中国劳动生产率的增长与贡献第75-77页
     ·劳动生产率增长轨迹:1978-2006第75-76页
     ·经济增长中劳动生产率的贡献第76-77页
   ·中国劳动生产率的产业特征第77-93页
     ·三次产业劳动生产率变动第77-79页
     ·三次产业的生产结构和就业结构:偏差分析与国际比较第79-89页
     ·第三产业部门结构差异与相对劳动生产率第89-93页
   ·中国劳动生产率增长的因素分解:指数方法第93-98页
   ·小结第98-100页
第6章 改革以来的中国劳动生产率:要素分析第100-122页
   ·增长模型的选择与说明第100-102页
     ·索洛模型和有效劳动模型第100-101页
     ·卢卡斯人力资本外部性模型与完善第101-102页
   ·中国物质资本存量估计第102-104页
   ·中国人力资本存量估计第104-110页
     ·人力资本概念第104页
     ·人力资本估计方法述评第104-108页
     ·估计说明与结果第108-110页
   ·增长模型的实证计量分析:1978—2006第110-117页
     ·使用数据说明第110-111页
     ·经济基本特征描述分析第111-114页
     ·实证计量结果与分析第114-117页
   ·中国劳动生产率增长的要素贡献第117-121页
   ·小结第121-122页
第7章 人口老龄化进程中劳动力供给预测与分析第122-134页
   ·中国劳动参与率:历史变动与未来趋势第122-126页
     ·历史变动:1990-2005第122-125页
     ·未来趋势:2010-2050第125-126页
   ·中国未来劳动力供给规模与年龄结构预测第126-128页
   ·中国未来实际抚养比变动及与理论抚养比的偏离第128-131页
   ·中国劳动生产率增长需求分析:2005—2020年第131-132页
   ·小结第132-134页
第8章 加强人力资本投资与劳动生产率长期增长第134-156页
   ·两种工业化道路之争与中国的选择第134-138页
     ·两种工业化道路的争论第134-135页
     ·物质资本投资的"过度"特征第135-137页
     ·善用人口红利与人力资本投资第137-138页
   ·中国人力资本积累的短缺现状第138-144页
   ·中国人力资本投资的实证考察第144-150页
   ·思路与对策第150-154页
   ·小结第154-156页
第9章 基本结论第156-160页
参考文献第160-168页
后记第168-169页

论文共169页,点击 下载论文
上一篇:企业信息系统与其互补资源的互动关系及价值研究
下一篇:内部人交易、信息获利动机与制衡因素--基于沪市A股上市公司的经验证据