| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6页 |
| 1 绪论 | 第14-24页 |
| 1.1 研究背景、目的及意义 | 第14-16页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第14-15页 |
| 1.1.2 研究目的 | 第15页 |
| 1.1.3 研究意义 | 第15-16页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第16-21页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第16-18页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第18-20页 |
| 1.2.3 国内外研究现状评述 | 第20-21页 |
| 1.3 研究内容与方法 | 第21-22页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第21-22页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第22页 |
| 1.4 技术路线与创新点 | 第22-24页 |
| 1.4.1 技术路线 | 第22-23页 |
| 1.4.2 创新点 | 第23-24页 |
| 2 社会保障支出与就业公共服务体系基础理论 | 第24-29页 |
| 2.1 基本概念界定 | 第24-25页 |
| 2.1.1 社会保障与社会保障支出 | 第24-25页 |
| 2.1.2 公共服务、就业公共服务与就业公共服务体系 | 第25页 |
| 2.1.3 社会保障支出与就业公共服务体系的相互关系 | 第25页 |
| 2.2 社会保障支出与就业公共服务体系的基础理论 | 第25-28页 |
| 2.2.1 制度经济学派公平与效率理论 | 第25-26页 |
| 2.2.2 凯恩斯有效需求不足就业理论 | 第26-27页 |
| 2.2.3 斯蒂格勒的搜寻理论 | 第27-28页 |
| 2.2.4 舒尔茨和贝克尔的人力资本理论 | 第28页 |
| 2.3 本章小结 | 第28-29页 |
| 3 黑龙江省社会保障支出与就业公共服务体系建设现状及问题 | 第29-52页 |
| 3.1 黑龙江省社会保障支出概况 | 第29-35页 |
| 3.1.1 社会保险基金补助支出现状 | 第29-30页 |
| 3.1.2 行政事业单位离退休支出现状 | 第30-32页 |
| 3.1.3 就业补助支出现状 | 第32-34页 |
| 3.1.4 城市居民最低生活保障支出现状 | 第34页 |
| 3.1.5 农村最低生活保障支出现状 | 第34-35页 |
| 3.2 黑龙江省就业公共服务体系建设现状 | 第35-40页 |
| 3.2.1 就业公共服务政策支持创业和小微企业发展 | 第35-37页 |
| 3.2.2 就业公共服务机构的城乡设置较为完善 | 第37-38页 |
| 3.2.3 职业教育培训服务对就业困难群体倾斜 | 第38-39页 |
| 3.2.4 互联网+就业的信息化平台带动移动端就业 | 第39-40页 |
| 3.3 黑龙江社会保障支出对就业公共服务体系建设的影响现状 | 第40-43页 |
| 3.3.1 失业保险为劳动者提供失业预防服务 | 第40-41页 |
| 3.3.2 教育支出提升政府职业培训公共服务能力 | 第41-42页 |
| 3.3.3 最低生活保障支出影响就业服务的政策效应 | 第42页 |
| 3.3.4 离退休人员规模增加促进就业服务机构职能转变 | 第42-43页 |
| 3.4 社会保障支出影响就业公共服务体系建设存在的问题 | 第43-47页 |
| 3.4.1 失业保险功能缺失削弱就业公共服务成效 | 第43-44页 |
| 3.4.2 职业教育支出不足导致劳动者接受职业培训程度低 | 第44-45页 |
| 3.4.3 低保支出的“逆向选择”使就业公共服务政策失真 | 第45-46页 |
| 3.4.4 城乡社会保障支出不均衡弱化了就业公共服务的均等化 | 第46页 |
| 3.4.5 养老服务成效低 | 第46-47页 |
| 3.5 社会保障支出影响就业公共服务体系建设问题的成因 | 第47-51页 |
| 3.5.1 失业保险服务功能不完善 | 第47-48页 |
| 3.5.2 经济增长缓慢地方财力不足 | 第48-49页 |
| 3.5.3 对最低生活保障的监管不足 | 第49页 |
| 3.5.4 历史包袱重导致养老保障水平降低 | 第49-50页 |
| 3.5.5 城乡社会保障支出水平二元化差异大 | 第50页 |
| 3.5.6 资源型城市占比大 | 第50-51页 |
| 3.6 本章小结 | 第51-52页 |
| 4 黑龙江省社会保障支出对就业公共服务体系建设质量影响的统计分析 | 第52-60页 |
| 4.1 数据来源与方法选择 | 第52-53页 |
| 4.1.1 变量选取 | 第52页 |
| 4.1.2 数据来源 | 第52页 |
| 4.1.3 方法选择 | 第52-53页 |
| 4.2 实证分析 | 第53-58页 |
| 4.2.1 描述性统计 | 第53页 |
| 4.2.2 单位根检验与协整检验 | 第53-58页 |
| 4.3 实证分析结果 | 第58-59页 |
| 4.4 本章小结 | 第59-60页 |
| 5 提高黑龙江省社会保障支出促进就业公共服务体系建设的对策建议 | 第60-67页 |
| 5.1 提高社会保障支出比重及利用率 | 第60-61页 |
| 5.1.1 提高社会保障支出比重 | 第60页 |
| 5.1.2 确保社会保障政策精准落实 | 第60页 |
| 5.1.3 充分发挥社会保障支出功能 | 第60-61页 |
| 5.2 优化地方经济增长的公共政策 | 第61-64页 |
| 5.2.1 完善资源型城市供给侧改革的产业政策 | 第61-62页 |
| 5.2.2 加大对龙江特色旅游业的财政扶持力度 | 第62页 |
| 5.2.3 健全发展现代化农业的科技政策 | 第62-63页 |
| 5.2.4 贯彻新型城镇化建设的投资政策 | 第63页 |
| 5.2.5 完善城镇职工的社会保障政策 | 第63-64页 |
| 5.3 加强资源型城市下岗职工的职业培训 | 第64-65页 |
| 5.3.1 提高培训机构的办学能力 | 第64页 |
| 5.3.2 完善下岗职工的社会保障服务 | 第64页 |
| 5.3.3 创造就业机会 | 第64-65页 |
| 5.4 强化就业公共服务机构和信息化建设 | 第65-66页 |
| 5.4.1 完善社会保障资金管理机制 | 第65页 |
| 5.4.2 培养专业服务人才 | 第65页 |
| 5.4.3 加强对信息化平台的监管 | 第65-66页 |
| 5.5 加快城乡社会保障一体化建设 | 第66页 |
| 5.5.1 落实户籍制度改革 | 第66页 |
| 5.5.2 加快工农业同步发展 | 第66页 |
| 5.5.3 促进农民权利意识觉醒 | 第66页 |
| 5.6 本章小结 | 第66-67页 |
| 结论 | 第67-69页 |
| 参考文献 | 第69-73页 |
| 附录 | 第73-74页 |
| 攻读学位期间发表的学术论文 | 第74-75页 |
| 致谢 | 第75页 |
