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金发科技股权激励对公司绩效的影响研究

摘要第5-6页
ABSTRACT第6页
第1章 绪论第9-13页
    1.1 研究背景及意义第9-10页
        1.1.1 研究背景第9页
        1.1.2 研究意义第9-10页
    1.2 国内研究现状第10-11页
        1.2.1 股权激励的理论研究第10页
        1.2.2 股权激励的实证研究第10-11页
        1.2.3 文献述评第11页
    1.3 研究思路第11-12页
    1.4 研究方法及创新之处第12-13页
        1.4.1 研究方法第12页
        1.4.2 创新之处第12-13页
第2章 股权激励的相关理论及评价方法第13-16页
    2.1 股权激励的相关理论第13-14页
        2.1.1 委托代理理论第13页
        2.1.2 双因素理论第13-14页
    2.2 股权激励的类型第14页
    2.3 股权激励绩效评价方法第14-16页
第3章 金发科技股权激励案例简介第16-24页
    3.1 金发科技的基本情况介绍第16页
    3.2 金发科技股权激励的主要内容及实施情况第16-22页
        3.2.1 金发科技2006年股权激励方案及实施情况第16-18页
        3.2.2 金发科技2010年股权激励方案及实施情况第18-20页
        3.2.3 金发科技2016年股权激励方案及实施情况第20-22页
    3.3 金发科技股权激励实施情况的评价第22-24页
        3.3.1 三轮股权激励方案的对比分析第22页
        3.3.2 业绩指标、战略目标完成情况的分析第22-23页
        3.3.3 核心人才流动情况的分析第23-24页
第4章 金发科技股权激励对公司绩效影响的分析第24-34页
    4.1 金发科技的财务指标分析第24-28页
        4.1.1 盈利能力分析第24-25页
        4.1.2 运营能力分析第25-26页
        4.1.3 偿债能力分析第26-28页
        4.1.4 发展能力分析第28页
    4.2 金发科技的非财务指标分析第28-30页
        4.2.1 生产产能第28-29页
        4.2.2 技术研发实力第29页
        4.2.3 经营模式第29-30页
    4.3 财富效应分析第30-32页
        4.3.1 短期财富效应分析第30-31页
        4.3.2 长期财富效应分析第31-32页
    4.4 金发科技股权激励对公司绩效影响的评价第32-34页
        4.4.1 财务指标分析的评价第32-33页
        4.4.2 非财务指标分析的评价第33页
        4.4.3 财富效应分析的评价第33-34页
第5章 结论与启示第34-36页
    5.1 结论第34页
    5.2 启示第34-36页
参考文献第36-38页
致谢第38页

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