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某二级医院临床绩效考核的效果研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
第一部分 绪论第6-15页
    一、研究背景第6-7页
    二、绩效考核的概念第7页
    三、临床绩效考核的重要性第7-9页
    四、临床绩效考核对医院发展的影响作用第9-10页
    五、临床绩效考核的国内外现状第10-13页
    六、研究目的与内容第13-15页
第二部分 资料来源与研究方法第15-19页
    一、资料来源第15页
    二、研究方法第15-18页
    三、技术路线第18-19页
第三部分 结果与分析第19-49页
    一、医院基本情况第19-23页
    二、临床绩效考核的实施第23-28页
    三、临床绩效考核对医生行为的影响分析第28-33页
    四、临床绩效考核对临床科室发展的影响分析第33-36页
    五、临床绩效考核实施后的运营效果分析第36-49页
第四部分 讨论与建议第49-53页
    一、以“多方共赢”为目标第49-50页
    二、始终坚持“以患者为中心”第50-51页
    三、考核技术不断改进第51页
    四、本研究的主要收获与不足第51-52页
    五、临床绩效考核展望第52-53页
参考文献第53-54页
致谢第54-55页
综述第55-63页
附件:调查问卷第63-67页

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