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我国劳动合同中经济补偿金制度研究

摘要第1-5页
Abstract第5-7页
引言第7-9页
一、我国经济补偿金的界定第9-20页
 (一) 我国经济补偿金的种类和特征第9-12页
 (二) 我国经济补偿金的法律性质第12-16页
 (三) 我国经济补偿金与相关概念的比较第16-20页
二、我国经济补偿金的适用问题及完善第20-36页
 (一) 约定经济补偿金的规定难以实际操作第20-22页
 (二) 劳动者无过失情形下适用经济补偿金第22-27页
 (三) 工会在经济性裁员中的作用难以显现第27-29页
 (四) 劳动合同终止支付经济补偿金的争议第29-32页
 (五) 特殊用工形式中适用经济补偿金第32-36页
三、经济补偿金的计算标准与涉及范围存在的问题及完善第36-42页
 (一) 经济补偿金的计算问题第36-39页
 (二) 经济补偿金制度涉及的人员第39-42页
结论第42-43页
参考文献第43-46页
致谢第46-47页
攻读硕士学位期间发表的论文目录第47页

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