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“三区”项目执行的本地化嵌入研究--以河南省商丘市为例

摘要第7-8页
Abstract第8-9页
导论第10-22页
    一、研究问题的提出第10-13页
        (一)选题缘由第10-12页
        (二)研究意义第12-13页
    二、国内外文献综述第13-17页
        (一)国外学者关于本地化的相关研究第13-14页
        (二)国内学者关于本地化的相关研究第14-16页
        (三)关于“三区”项目的相关研究第16-17页
    三、概念界定及研究框架第17-22页
        (一)相关概念界定第17-19页
        (二)研究方法第19页
        (三)研究内容第19-20页
        (四)研究难点第20页
        (五)研究创新之处第20-22页
第一章 商丘市“三区”社会工作人才支持计划项目执行现状第22-29页
    一、商丘市“三区”社会工作人才支持计划项目概述第22-26页
        (一)商丘市“三区”社会工作人才支持计划项目的建立背景第22-24页
        (二)商丘市“三区”社会工作人才支持计划项目的主要服务内容第24-26页
    二、商丘市“三区”社会工作人才支持计划项目的执行路径第26-29页
        (一)机构承接项目执行实施的创新性第26-27页
        (二)机构执行项目的优势第27-29页
第二章 商丘市“三区”项目本地化嵌入过程中取得的成就和存在的问题第29-39页
    一、从个案服务层面来看第30-33页
        (一)案例第30页
        (二)服务对象主要问题及需求第30-31页
        (三)服务目标第31页
        (四)服务提供情况第31页
        (五)本地化嵌入过程中存在的问题第31-33页
    二、从小组服务层面来看第33-36页
        (一)案例第33-34页
        (二)小组目标第34页
        (三)小组进程第34-35页
        (四)本地化嵌入过程中存在的问题第35-36页
    三、从社区服务层面来看第36-39页
        (一)案例第36页
        (二)活动目标第36-37页
        (三)活动过程第37页
        (四)一般技巧分享第37页
        (五)本地化嵌入过程中存在的问题第37-39页
第三章 “三区”项目背景下社会工作本地化嵌入的几点建议第39-46页
    一、教育先行,用专业教育促进本地化发展第39-41页
    二、观念融合,正确对待传统理念与社工价值的冲突困境第41-42页
    三、制度结合,本地化嵌入过程需要融入中国特色的社会制度第42-43页
    四、提高地位,不断提升社会工作地位以及社会知名度第43-44页
    五、人才保障,建立人才保障机制,化被动服务为主动服务第44-46页
第四章 “三区”项目本地化嵌入的总结与反思第46-50页
    一、可供汲取的经验之处第46-48页
        (一)社会工作专业人才的供求关系对接第46-47页
        (二)困境冲突的处理第47页
        (三)“三社联动”促进社区和谐发展第47-48页
    二、值得反思的地方第48-50页
参考文献第50-53页
致谢第53页

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