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遵义市三甲医院临床医生职业应激源研究

中文摘要第5-7页
Abstract第7-8页
绪论第9-25页
    一、研究背景与内容第9-10页
        (一)研究背景第9-10页
        (二)研究内容第10页
    二、研究意义第10-11页
        (一)理论意义第10页
        (二)实际意义第10-11页
    三、研究综述第11-21页
        (一)职业应激第11-15页
        (二)医生的职业应激第15-21页
    四、理论基础第21-25页
        (一)应激理论第21-22页
        (二)应激研究理论模式第22-25页
第一章 研究设计与方法第25-28页
    第一节 研究对象与方法第25-26页
        一、研究对象第25页
        二、研究方法第25-26页
    第二节 研究工具第26-28页
        一、一般人口统计学资料调查表第26页
        二、临床医生职业应激源量表第26-28页
第二章 量表的制定第28-61页
    第一节 预调查实证研究第28-33页
        一、预调查问卷设计第28页
        二、预调查问卷发放第28页
        三、预调查数据处理及结果分析第28-33页
    第二节 正式调查实证研究第33-61页
        一、正式调查问卷形成第33页
        二、正式调查问卷发放第33-34页
        三、正式调查数据处理及结果分析第34-61页
第三章 基于量表的发现第61-73页
    第一节 遵义市三甲医院临床医生职业应激现状分析第61-66页
        一、总体职业应激现状第61页
        二、主要不同人口学特征变量下的差异性现状第61-64页
        三、遵义市三甲医院临床医生目前个人所患疾病现状第64-66页
    第二节 遵义市三甲医院临床医生职业应激源分析第66-73页
        一、组织管理第66页
        二、人际关系第66-67页
        三、工作负荷第67-68页
        四、医患关系第68-70页
        五、社会支持第70-71页
        六、职业兴趣第71页
        七、职业满意度第71-73页
第四章 结论与建议第73-81页
    第一节 关于量表及应用第73-74页
        一、关于《临床医生职业应激源量表》第73页
        二、关于《临床医生职业应激源量表》的应用第73-74页
    第二节 对策及建议第74-80页
        一、个人层面第74-75页
        二、医院层面第75-77页
        三、政府层面第77-79页
        四、社会层面第79-80页
    第三节 本研究的创新与不足第80-81页
        一、本研究的创新第80页
        二、本研究的不足及展望第80-81页
参考文献第81-85页
附录1 临床医生职业应激源研究预调查问卷第85-90页
附录2 临床医生职业应激源研究调查问卷第90-94页
致谢第94-95页
作者简介第95页

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