| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-11页 |
| 第一章 绪论 | 第11-25页 |
| ·研究背景 | 第11-12页 |
| ·研究意义 | 第12-13页 |
| ·理论意义 | 第12-13页 |
| ·实践意义 | 第13页 |
| ·概念界定 | 第13-16页 |
| ·新生代农民工 | 第13-14页 |
| ·职业培训 | 第14页 |
| ·培训模式 | 第14-16页 |
| ·国外职业培训模式概述 | 第16-18页 |
| ·德国双元制培训模式 | 第16-17页 |
| ·美国、加拿大的 CBE 培训模式 | 第17-18页 |
| ·国内农民工培训模式研究综述 | 第18-20页 |
| ·对现有培训模式的研究 | 第19页 |
| ·对构建新型培训模式的研究 | 第19页 |
| ·对农民工培训模式创新的研究 | 第19-20页 |
| ·理论基础 | 第20-23页 |
| ·劳动力市场分割理论 | 第20-21页 |
| ·成人学习理论 | 第21页 |
| ·马斯洛需求层次理论 | 第21-22页 |
| ·人力资本理论 | 第22-23页 |
| ·研究方法 | 第23-25页 |
| ·文献研究法 | 第23页 |
| ·比较分析法 | 第23-24页 |
| ·问卷调查法 | 第24页 |
| ·统计分析法 | 第24-25页 |
| 第二章 新生代农民工培训模式比较 | 第25-31页 |
| ·自发培训模式 | 第25-26页 |
| ·操作流程 | 第25-26页 |
| ·存在问题 | 第26页 |
| ·政府主导的培训模式 | 第26-28页 |
| ·操作流程 | 第26页 |
| ·存在问题 | 第26-28页 |
| ·职业学校主导的培训模式 | 第28-29页 |
| ·操作流程 | 第28页 |
| ·存在问题 | 第28-29页 |
| ·企业主导的培训模式 | 第29-31页 |
| ·操作流程 | 第29-30页 |
| ·存在问题 | 第30-31页 |
| 第三章 新生代农民工职业培训现状调查 | 第31-43页 |
| ·问卷的设计与实施 | 第31-33页 |
| ·新生代农民工的工作状况 | 第33-36页 |
| ·工作单位性质 | 第33页 |
| ·就业行业 | 第33-34页 |
| ·收入状况 | 第34-35页 |
| ·劳动合同签订率 | 第35页 |
| ·休息时间 | 第35-36页 |
| ·新生代农民工职业培训现状 | 第36-41页 |
| ·大多数新生代农民工未来有接受培训的计划 | 第36-37页 |
| ·新生代农民工对参加过的培训评价不高 | 第37页 |
| ·新生代农民工培训的宣传力度不够 | 第37-38页 |
| ·新生代农民工可支付的培训费用有限 | 第38-39页 |
| ·用人单位对新生代农民工培训的重视程度不够 | 第39-40页 |
| ·用人单位对劳动安全卫生教育的重视程度不够 | 第40-41页 |
| ·新生代农民工培训存在问题分析 | 第41-43页 |
| ·培训机制不够健全 | 第41页 |
| ·培训内容有待完善 | 第41-42页 |
| ·培训形式不够科学 | 第42页 |
| ·培训经费投入不足 | 第42-43页 |
| 第四章 新生代农民工职业培训需求分析 | 第43-47页 |
| ·新生代农民工偏爱的培训机构是公共培训机构 | 第43-44页 |
| ·新生农民工愿意接受的培训内容是专业技术类培训 | 第44-45页 |
| ·新生代农民工愿意选择的培训方式是现场培训 | 第45页 |
| ·新生代农民工在培训时间的选择上更倾向于业余时间 | 第45页 |
| ·新生代农民工在培训地点的选择上更倾向于用人单位 | 第45-47页 |
| 第五章 促进城镇融入型新生代农民工培训模式构建 | 第47-60页 |
| ·构建促进城镇融入型新生代农民工培训模式的必要性分析 | 第47-48页 |
| ·时代需求 | 第47-48页 |
| ·新生代农民工自身的发展需求 | 第48页 |
| ·促进城镇融入型新生代农民工培训模式的内涵 | 第48-49页 |
| ·促进城镇融入型新生代农民工培训模式的流程 | 第49-55页 |
| ·确定培训目标 | 第49-50页 |
| ·对实施新培训的各个主体的分析 | 第50-51页 |
| ·组织培训 | 第51-52页 |
| ·选择培训方式 | 第52-53页 |
| ·确定培训内容 | 第53-55页 |
| ·注意问题 | 第55-57页 |
| ·培训教师的选聘 | 第55页 |
| ·培训教材的选择 | 第55-56页 |
| ·培训场景的设计 | 第56-57页 |
| ·促进城镇融入型新生代农民工培训模式的保障措施 | 第57-60页 |
| ·加强对新生代农民工培训信息的宣传 | 第57页 |
| ·拓宽新生代农民工培训的资金来源 | 第57-58页 |
| ·消除对新生代农民工的就业歧视 | 第58-59页 |
| ·构建完善的就业服务体系 | 第59-60页 |
| 结论与展望 | 第60-61页 |
| 参考文献 | 第61-64页 |
| 发表论文和科研参加情况 | 第64-65页 |
| 附录 | 第65-69页 |
| 致谢 | 第69页 |