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山东省对外劳务输出存在的问题及对策研究

摘要第1-9页
Abstract第9-11页
第一章 导论第11-17页
   ·选题背景第11-12页
   ·研究目的和意义第12-13页
   ·文献综述第13-15页
   ·论文结构和研究方法第15-16页
   ·创新之处第16-17页
第二章 对外劳务输出的相关理论第17-23页
   ·对外劳务输出的概念第17页
   ·地缘经济学理论第17-19页
   ·凯恩斯主义学者相关观点第19-20页
   ·绝对成本理论第20页
   ·要素禀赋理论第20-21页
   ·新保守主义经济学者相关观点第21-23页
第三章 山东省对外劳务输出的现状与问题第23-39页
   ·国外对外劳务输出现状第23-24页
   ·国内对外劳务输出现状第24-26页
   ·山东省对外劳务输出的发展历程第26-27页
   ·山东省对外劳务输出的主要特点第27-29页
   ·山东省对外劳务输出的经济效用分析第29-36页
   ·山东省对外劳务输出存在的问题第36-39页
第四章 完善山东省对外劳务输出的对策与建议第39-46页
   ·提升企业国际化经营水平第39-40页
   ·进一步规范对外劳务管理第40-41页
   ·提升外派劳务基地建设水平第41-42页
   ·拓展对外承包工程和高端劳务市场第42-43页
   ·建立防范和有效化解境外风险及劳务纠纷长效机制第43-44页
   ·规范山东省对外劳务输出的相关政策第44页
   ·加强政府信息引导,强化劳务人员的法律意识第44-46页
第五章 结论第46-47页
参考文献第47-49页
致谢第49-50页
学位论文评阅及答辩情况表第50页

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