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基于高管人员持股的自主创新对企业绩效的实证研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-9页
第一章 导论第9-18页
 一、研究背景及现实意义第9-10页
 二、文献综述第10-16页
  (一) 创新活动与企业经营业绩的关系第10-14页
  (二) 公司治理对创新活动的影响第14-16页
 三、研究内容及思路第16-18页
第二章 专利产出对企业绩效影响的相关理论第18-25页
 一、自主创新概念及产出第18-19页
  (一) 自主创新概念第18-19页
  (二) 自主创新产出第19页
 二、专利的概念、特征与分类第19-23页
  (一) 专利的概念第19-20页
  (二) 专利的特征第20-21页
  (三) 专利的分类第21-23页
 三、有关专利的理论第23-25页
  (一) 传统的资源基础观第23页
  (二) 动态能力观第23-25页
第三章 理论分析及假设推导第25-28页
 一、专利与企业绩效的理论分析及假设提出第25-26页
 二、公司治理对自主创新的影响第26-28页
第四章 研究设计第28-35页
 一、变量设计第28-30页
  (一) 企业经营绩效的衡量第28-29页
  (二) 自主创新的衡量第29-30页
  (三) 控制变量第30页
 二、数据收集第30-35页
  (一) 数据来源第30-31页
  (二) 样本选取第31-33页
  (三) 检验方法第33-35页
第五章 假设检验结果及分析第35-44页
第六章 结论与建议第44-49页
 一、结论第44-45页
 二、政策建议第45-47页
 三、本研究的局限及后续研究第47-49页
文献参考第49-53页
致谢第53-54页
附录第54页

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