ABSTRACT | 第1-6页 |
摘要 | 第6-10页 |
Chapter One Introduction | 第10-12页 |
Chapter Two Literature Review and Theoretical Framework | 第12-29页 |
·Overview of Interpersonal Function within SFL Framework | 第12-15页 |
·The Mood System and its interpersonal meaning | 第12-13页 |
·Modality | 第13-14页 |
·Interpersonal Metaphor | 第14-15页 |
·From Interpersonal meaning to Appraisal Theory | 第15页 |
·A Review of Appraisal Theory | 第15-27页 |
·Attitude | 第16-21页 |
·Engagement | 第21-26页 |
·Graduation | 第26-27页 |
·The Application of Appraisal Theory to Discourse Analysis | 第27页 |
·A Review of Personality Profiles | 第27-29页 |
Chapter Three Research Design and Findings | 第29-37页 |
·Aims of the Research | 第29-30页 |
·Research Questions | 第30页 |
·Research Procedure | 第30页 |
·Data Collection | 第30-31页 |
·Research Findings | 第31-37页 |
Chapter Four Data Analysis of Appraisal Resources in the Column Profile of Time | 第37-53页 |
·Features of Attitude Resources in Profile | 第37-45页 |
·Non-authorial Affect | 第38-40页 |
·Social Esteem for Human Behavior Judgement | 第40-43页 |
·Value of Things and Phenomena | 第43-45页 |
·Features of Engagement Resources in Profile | 第45-50页 |
·Dialogic Expansion | 第46-48页 |
·Dialogic Contraction | 第48-50页 |
·Features of Graduation Resources in Profile | 第50-53页 |
·The Analysis of Graduation Resources | 第51-53页 |
Chapter Five Conclusion | 第53-56页 |
Bibliography | 第56-59页 |
Appendix | 第59-75页 |
Acknowledgements | 第75页 |