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东莞市D初中班主任胜任力实证研究

摘要第3-4页
ABSTRACT第4-5页
第1章 引论第8-18页
    1.1 研究的背景第8页
    1.2 研究的意义第8-9页
    1.3 基本概念的界定第9-11页
        1.3.1 班主任第9页
        1.3.2 胜任力第9-11页
        1.3.3 班主任胜任力第11页
    1.4 国内外研究现状第11-17页
        1.4.1 国外的研究第11-14页
            1.4.1.1 关于胜任力的研究第11-13页
            1.4.1.2 关于教师胜任力的研究第13-14页
        1.4.2 国内的研究第14-17页
            1.4.2.1 关于胜任力的研究第14页
            1.4.2.2 关于教师胜任力的研究第14-15页
            1.4.2.3 关于班主任胜任力的研究第15-16页
            1.4.2.4 对国内相关研究的评价第16-17页
    1.5 本文的创新点与需要进一步研究的问题第17-18页
        1.5.1 本文的创新点第17页
        1.5.2 需要进一步研究的问题第17-18页
第2章 研究的设计第18-22页
    2.1 研究目的第18页
    2.2 研究过程第18-19页
    2.3 研究方法第19-22页
        2.3.1 被试第19-20页
        2.3.2 测评工具第20-22页
第3章 东莞市 D 初中班主任胜任力的调查与分析第22-34页
    3.1 东莞市 D 初中班主任胜任力指标体系的构建第22-25页
        3.1.1 构建初中班主任胜任力指标体系的原则第22-23页
        3.1.2 初中班主任胜任力指标体系的构成第23-24页
        3.1.3 初中班主任胜任力指标权重的确定第24-25页
    3.2 调查问卷的编制与施测第25-28页
        3.2.1 调查问卷的编制第25-26页
        3.2.2 施测过程第26-27页
        3.2.3 调查问卷的效度与信度分析第27-28页
            3.2.3.1 调查问卷的效度第27-28页
            3.2.3.2 调查问卷的信度第28页
    3.3 东莞市 D 初中班主任胜任力的测评结果第28-34页
        3.3.1 班主任胜任力的整体情况第28-30页
        3.3.2 不同学科班主任的胜任力第30-31页
        3.3.3 不同学历班主任的胜任力第31-32页
        3.3.4 不同工作经验班主任的胜任力第32页
        3.3.5 不同性别班主任的胜任力第32-34页
第4章 结论与建议第34-38页
    4.1 基本结论第34-35页
    4.2 主要建议第35-38页
参考文献第38-41页
附录一第41-43页
附录二第43-45页
致谢第45-46页

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