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企业社会责任与绩效的关系研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
第1章 导论第9-20页
    1.1 研究背景及意义第9-11页
        1.1.1 研究背景第9-10页
        1.1.2 选题意义第10-11页
    1.2 文献综述第11-17页
        1.2.1 社会责任衡量标准第11-13页
        1.2.2 EVA 评价第13-14页
        1.2.3 企业社会责任与绩效的关系第14-16页
        1.2.4 文献评述第16-17页
    1.3 研究方法第17-18页
    1.4 论文框架及创新第18-20页
        1.4.1 论文框架第18页
        1.4.2 创新之处第18-20页
第2章 相关理论基础第20-23页
    2.1 相关理论基础第20-23页
        2.1.1 利益相关者理论第20-21页
        2.1.2 企业可持续发展理论第21页
        2.1.3 信号传递理论第21-23页
第3章 研究设计第23-32页
    3.1 样本选取及数据来源第23-24页
    3.2 统计软件和方法分析第24-25页
    3.3 变量定义第25-31页
        3.3.1 被解释变量第25-26页
        3.3.2 解释变量第26-29页
        3.3.3 控制变量第29-31页
    3.4 模型设定第31-32页
第4章 实证结果及分析第32-45页
    4.1 变量描述性统计第32-33页
    4.2 变量相关性分析第33-40页
        4.2.1 模型 1 的变量相关性分析第34-36页
        4.2.2 模型 2 的变量相关性分析第36-40页
    4.3 回归分析第40-43页
        4.3.1 模型 1 多元回归的评价第41-42页
        4.3.2 模型 2 多元回归的评价第42-43页
    4.4 稳健性检验第43-45页
第5章 研究结论及展望第45-48页
    5.1 研究结论第45-46页
    5.2 研究不足与展望第46-48页
参考文献第48-51页
致谢第51-52页
攻读硕士学位期间发表的学术论文第52页

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