| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 1 引言 | 第9-12页 |
| ·问题提出 | 第9-10页 |
| ·研究目的与内容 | 第10页 |
| ·研究意义 | 第10-12页 |
| 2 文献综述 | 第12-33页 |
| ·工作家庭冲突 | 第12-21页 |
| ·工作家庭冲突的内涵 | 第12-13页 |
| ·工作家庭冲突的测量 | 第13页 |
| ·工作家庭冲突的理论基础 | 第13-15页 |
| ·工作家庭冲突的后果研究 | 第15-17页 |
| ·工作家庭冲突的影响因素 | 第17-21页 |
| ·工作倦怠 | 第21-28页 |
| ·工作倦怠内涵 | 第21-23页 |
| ·工作倦怠的测量工具 | 第23-26页 |
| ·工作倦怠理论模型 | 第26-28页 |
| ·工作家庭冲突与工作倦怠的关系 | 第28-30页 |
| ·轮班工作制及其与工作家庭冲突、工作倦怠的关系 | 第30-33页 |
| ·轮班工作制 | 第30-31页 |
| ·轮班工作制与工作家庭冲突 | 第31页 |
| ·轮班工作制与工作倦怠 | 第31-33页 |
| 3 研究方法 | 第33-37页 |
| ·研究假设 | 第33-34页 |
| ·研究对象 | 第34-35页 |
| ·研究工具 | 第35-37页 |
| ·工作家庭冲突量表 | 第35-36页 |
| ·工作倦怠量表 | 第36-37页 |
| 4 研究结果 | 第37-55页 |
| ·测量工具等值性检验结果 | 第37-39页 |
| ·工作家庭时间冲突量表的等值性检验 | 第37-38页 |
| ·工作倦怠量表的等值性检验 | 第38-39页 |
| ·测量工具信效度检验结果 | 第39-41页 |
| ·测量工具效度检验结果 | 第39-40页 |
| ·测量工具信度检验结果 | 第40-41页 |
| ·研究对象的工作家庭时间冲突 | 第41-43页 |
| ·研究对象工作家庭时间冲突总体情况 | 第41-42页 |
| ·研究对象工作家庭时间冲突的人口学差异 | 第42-43页 |
| ·研究对象的工作倦怠 | 第43-45页 |
| ·研究对象工作倦怠总体情况 | 第43-44页 |
| ·研究对象工作倦怠的人口学差异 | 第44-45页 |
| ·研究对象的工作家庭时间冲突与工作倦怠的关系 | 第45-46页 |
| ·研究对象的工作家庭时间冲突与工作倦怠的相关分析 | 第45-46页 |
| ·研究对象的工作家庭时间冲突与工作倦怠的回归分析 | 第46页 |
| ·研究对象的轮班情沉 | 第46-48页 |
| ·研究对象的轮班情况统计 | 第46-47页 |
| ·研究对象的轮班情况与工作家庭时间冲突的关系 | 第47页 |
| ·研究对象的轮班情况与工作倦怠的关系 | 第47-48页 |
| ·轮班工作制、工作家庭时间冲突与工作倦怠的关系 | 第48-55页 |
| ·轮班工作制对工作家庭时间冲突和情绪衰竭关系的调节作用 | 第48-50页 |
| ·轮班工作制对工作家庭时间冲突和玩世不恭关系的调节作用 | 第50-52页 |
| ·轮班工作制对工作家庭时间冲突和成就感关系的调节作用 | 第52-55页 |
| 5 讨论与结论 | 第55-59页 |
| ·讨论 | 第55-57页 |
| ·研究对象工作家庭时间冲突以及工作倦怠现状 | 第55-56页 |
| ·研究对象人口学情况及其对工作家庭冲突、工作倦怠的影响 | 第56-57页 |
| ·轮班工作制对研究对象的工作家庭冲突、工作倦怠状况的影响 | 第57页 |
| ·结论 | 第57-58页 |
| ·研究局限 | 第58-59页 |
| 6 建议 | 第59-61页 |
| 参考文献 | 第61-68页 |
| 附录 | 第68-71页 |
| 致谢 | 第71页 |
