基于胜任力模型的高校教师信息化管理研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 第一章 引言 | 第7-19页 |
| ·研究背景及文献综述 | 第7-17页 |
| ·胜任力研究现状 | 第7-14页 |
| ·教育领域研究现状 | 第14-17页 |
| ·研究问题与意义 | 第17-19页 |
| ·问题的提出 | 第17-18页 |
| ·研究的价值及意义 | 第18-19页 |
| 第二章 研究设计 | 第19-25页 |
| ·概念界定 | 第19页 |
| ·研究目标 | 第19页 |
| ·研究假设 | 第19页 |
| ·研究步骤 | 第19-20页 |
| ·取样策略 | 第20页 |
| ·研究方法 | 第20-25页 |
| ·通用职位胜任特征问卷调查 | 第20-21页 |
| ·Delphi法 | 第21-22页 |
| ·AHP法 | 第22-25页 |
| 第三章 高校教师胜任力模型的构建 | 第25-35页 |
| ·问卷调查的定性分析 | 第25页 |
| ·建立高校学科带头人胜任力指标体系实例 | 第25-28页 |
| ·高校学科带头人胜任力模型 | 第28页 |
| ·问卷的信度和效度分析 | 第28-33页 |
| ·问卷的结构设计 | 第29页 |
| ·问卷的信度分析 | 第29-32页 |
| ·问卷的效度分析 | 第32-33页 |
| ·高校学科带头人胜任力模型的验证 | 第33-35页 |
| 第四章 高校教师胜任力指标权重体系的建立 | 第35-42页 |
| ·建立高校教师胜任力指标权重体系的原则 | 第35-36页 |
| ·高校学科带头人胜任力指标的权重设置 | 第36-39页 |
| ·高校学科带头人胜任力指标权重体系 | 第39-40页 |
| ·基于胜任力的价值测评体系 | 第40-42页 |
| 第五章 系统设计与开发 | 第42-64页 |
| ·系统架构与功能设计 | 第42-45页 |
| ·系统基本架构 | 第42-44页 |
| ·系统功能 | 第44-45页 |
| ·数据库的设计与实现 | 第45-53页 |
| ·数据库建模 | 第45-48页 |
| ·数据库开发平台 | 第48-50页 |
| ·数据库实现 | 第50-53页 |
| ·系统的实现 | 第53-61页 |
| ·开发环境 | 第53-57页 |
| ·JSP与数据库连接 | 第57-61页 |
| ·系统运行 | 第61-64页 |
| 第六章 总结 | 第64-65页 |
| 参考文献 | 第65-68页 |
| 附录 | 第68-76页 |
| 致谢 | 第76页 |
