| 摘 要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-7页 |
| 引 言 | 第7-8页 |
| 1.ERP 与 ERP 企业绩效评价概述 | 第8-11页 |
| ·企业资源计划(ERP)的概念、原理及思想 | 第8-9页 |
| ·ERP 对企业发展的作用及发展趋势 | 第9-10页 |
| ·ERP 企业绩效评价研究现状 | 第10-11页 |
| 2.企业绩效评价理论研究现状 | 第11-16页 |
| ·企业绩效评价理论依据 | 第11页 |
| ·国外绩效评价理论综述 | 第11-15页 |
| ·我国企业绩效评价研究现状 | 第15-16页 |
| 3.平衡计分卡与 ERP 企业绩效评价 | 第16-20页 |
| ·ERP环境与BSC的适应性分析 | 第17-19页 |
| ·平衡计分卡在ERP企业绩效评价应用的拓展分析 | 第19-20页 |
| 4.ERP 企业绩效评价指标体系的构建 | 第20-29页 |
| ·绩效评价指标的设定原则 | 第20页 |
| ·ERP 企业绩效评价指标体系的构建 | 第20-26页 |
| ·确定评价标准 | 第26-29页 |
| 5.ERP 企业绩效评价方法——模糊数学评价法 | 第29-36页 |
| ·模糊数学评价法概述 | 第29-31页 |
| ·ERP 企业绩效评价方法应用举例 | 第31-36页 |
| 结 语 | 第36-37页 |
| 参考文献 | 第37-39页 |
| 后 记 | 第39页 |