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我国海洋维权执法队伍建设研究

摘要第5-6页
Abstract第6页
引论第9-12页
一、海洋行政执法队伍建设的基本理论问题第12-16页
    (一) 海洋行政执法队伍的概念界定第13-14页
    (二) 海洋行政执法的特点及其对海洋行政执法队伍建设的要求第14-15页
    (三) 他国海洋行政执法队伍建设的实践经验和发展趋势第15-16页
二、我国海洋行政执法队伍建设概况第16-20页
    (一) 2013年我国海洋行政执法力量整合前的队伍建设状况第16-19页
    (二) 2013年我国海洋行政执法力量整合后的队伍建设状况第19-20页
三、我国海洋行政执法队伍建设存在的问题及制度根源分析第20-24页
    (一) 当前我国海洋行政执法队伍建设存在的主要问题第20-23页
        1. 队伍建设宏观统筹有待加强第20-22页
        2. 执法人员选用机制有待优化第22-23页
    (二) 我国海洋行政执法队伍建设存在问题的制度根源分析第23-24页
        1. 体制机制不够合理,导致队伍建设的成效受到影响第23页
        2. 法规制度存在漏洞,导致队伍建设的目的发生变异第23-24页
四、加强海洋行政执法队伍建设的对策思考第24-29页
    (一) 明确政策导向,科学统筹海洋行政执法队伍建设第24-26页
        1. 紧盯“综合管理”、“统一执法”的职责,牵引海洋行政执法队伍建设第25页
        2. 统筹硬件与软件、数量与质量、当前与长远,推动海洋行政执法队伍建设第25-26页
        3. 以科学、系统、完备的海洋法规体系,促进海洋行政执法队伍建设第26页
    (二) 着眼执法效益,深度整合现有海洋行政执法力量第26-28页
        1. 真正实现“统一规划、统一建设、统一管理、统一指挥”第26-27页
        2. 建立健全中国海警与其他相关部门及地方政府间关于加强海洋行政执法队伍建设的合作机制第27-28页
        3. 适时整合其他海洋行政执法力量第28页
    (三) 健全“选、训、用”机制,大力提升执法人员能力素质第28-29页
        1. 完善维权执法人员选用机制第28页
        2. 完善执法人员知识能力结构第28页
        3. 采取灵活多样的教育培训手段第28-29页
五、结语第29-30页
主要参考文献第30-32页
致谢第32-33页
个人简历第33页
发表的学术论文第33页

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