在职消费“粘性”及其影响因素的实证研究

摘要	第1-5页
Abstract	第5-6页
第1章 引言	第6-9页
·研究背景	第6-7页
·拟采取的研究思路与研究方法	第7-8页
·创新（特色）之处	第8-9页
第2章 文献综述	第9-19页
·关于成本费用“粘性”的研究	第9-11页
·国外在成本费用“粘性”方面的研究	第9-10页
·国内在成本费用“粘性”方面的研究	第10-11页
·国内外关于高管薪酬“粘性”的研究	第11-12页
·国内外关于在职消费的研究	第12-15页
·国外关于在职消费方面的研究	第12-14页
·国内关于在职消费方面的研究	第14-15页
·提出假设	第15-19页
第3章 研究设计	第19-24页
·变量的选取	第19-22页
·被解释变量	第19页
·解释变量	第19-20页
·控制变量	第20-22页
·样本的选择和数据的搜集	第22-23页
·模型的建立	第23-24页
第4章 实证检验结果和解释	第24-33页
·描述性统计	第24-25页
·相关性分析	第25-26页
·多元回归分析	第26-31页
·上市公司在职消费是否存在粘性	第26-28页
·投资者保护执行水平是否能抑制在职消费	第28-29页
·投资者保护执行水平是否能抑制在职消费“粘性”	第29-31页
·稳健性检验	第31-33页
第5章 研究结论、政策建议与局限性	第33-35页
·研究结论	第33页
·政策建议	第33-34页
·局限性	第34-35页
参考文献	第35-38页
攻读硕士期间所发表学术论文	第38-39页
后记	第39-40页
详细摘要	第40-47页