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西北少数民族地区农村中小学教师工作满意度的调查研究--以甘肃省临夏州东乡县为例

摘要第1-12页
Abstract第12-15页
一、 绪论第15-21页
 (一) 研究的缘起第15-16页
 (二) 研究的目的与意义第16-18页
 (三) 概念界定第18-19页
 (四) 研究的问题第19-21页
二、 文献综述第21-32页
 (一) 关于工作满意度的相关研究第21-25页
 (二) 关于教师工作满意度的相关研究第25-31页
 (三) 已有研究对本研究的启示第31-32页
三、 理论基础第32-35页
 (一) 研究工作满意度的理论第32-33页
 (二) 教师工作满意度的理论基础第33-35页
四、 研究设计第35-43页
 (一) 研究的方法及思路第35-36页
 (二) 研究框架第36页
 (三) 研究工具的设计第36-37页
 (四) 样本的选取第37-41页
 (五) 调查的过程第41页
 (六) 数据的录入与处理第41页
 (七) 研究假设第41-42页
 (八) 教师工作满意度问卷的信度分析第42-43页
五、 研究结果与分析第43-69页
 (一) 教师工作总体满意度分析第43-46页
 (二) 教师工作满意度各维度的满意状况第46-53页
 (三) 对影响农村中小学教师工作满意度因素的分析第53-61页
 (四) 教师工作满意度各维度的相关分析第61-63页
 (五) 案例:对教师、校长的访谈第63-67页
 (六) 主要原因分析第67-69页
六、 结论与建议第69-76页
 (一) 结论第69-70页
 (二) 建议第70-76页
参考文献第76-80页
附录第80-90页
后记第90-91页

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