| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-7页 |
| 引言 | 第7-9页 |
| （一） 选题背景 | 第7页 |
| （二） 研究价值 | 第7-9页 |
| 一、 职业素质的一般概述 | 第9-15页 |
| （一） 基本含义 | 第9-11页 |
| （二） 中职生职业素质的基本要求 | 第11-15页 |
| 二、 当前中职生素质的问题与现状 | 第15-19页 |
| （一） 知识素质的问题与现状 | 第16页 |
| （二） 能力素质的问题与现状 | 第16-17页 |
| （三） 道德素质的问题与现状 | 第17页 |
| （四） 职业技能素质的问题与现状 | 第17-19页 |
| 三、 提高中职生职业素质的重要意义 | 第19-21页 |
| （一） 培养中职生职业素质是经济发展的需要 | 第19页 |
| （二） 培养中职生职业素质是企业发展的需要 | 第19-20页 |
| （三） 培养中职生职业素质是中职教育健康发展的需要 | 第20页 |
| （四） 培养中职生职业素质是中职生职业生涯发展的需要 | 第20-21页 |
| 四、 中职生职业素质培养途径与策略 | 第21-40页 |
| （一） 加强中职生职业道德素质培养 | 第21-25页 |
| （二） 加强中职生文化素质培养 | 第25-27页 |
| （三） 加强中职生专业技能培养 | 第27-32页 |
| （四） 加强中职生心理素质培养 | 第32-35页 |
| （五） 加强中职生社交能力培养 | 第35-37页 |
| （六） 加强中职生创新素质培养 | 第37-40页 |
| 结语 | 第40-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 后记 | 第43页 |