| 中文摘要 | 第1-5页 |
| 英文摘要 | 第5-10页 |
| 文献综述 | 第10-14页 |
| 引言 从彭晋镛违纪违法案件说起 | 第14-23页 |
| 第一章 新时期加强地方纪检监察干部队伍建设的重要意义 | 第23-29页 |
| (一) 加强地方纪检监察干部队伍建设，是从严治党，提高党的执政能力的必然要求 | 第23-24页 |
| (二) 加强地方纪检监察干部队伍建设，是新时期新任务对纪检监察工作提出的根本挑战 | 第24-26页 |
| (三) 加强地方纪检监察干部队伍建设，是应对新时期纪检监察工作的艰巨性和复杂性的现实要求 | 第26-27页 |
| (四) 加强地方纪检监察干部队伍建设，是培养一支高素质纪检监察干部队伍的迫切需要 | 第27-29页 |
| 第二章 纪检监察干部队伍建设的基本内容 | 第29-65页 |
| (一) 纪检监察干部队伍建设的核心—素质建设 | 第29-42页 |
| 1、最重要的素质:思想政治素质 | 第31-33页 |
| 2、最基本的素质:业务素质和文化素质 | 第33-37页 |
| 3、最关键的素质:职业道德素质和心理素质 | 第37-42页 |
| (二) 纪检监察干部队伍建设的重点—领导班子建设 | 第42-56页 |
| 1、纪检监察领导班子及成员应当具备的基本条件 | 第43-49页 |
| 2、纪检监察领导班子建设的主要内容 | 第49-56页 |
| (三) 纪检监察干部队伍建设的保障—管理制度化建设 | 第56-65页 |
| 1、纪检监察干部管理制度化建设的简要回顾 | 第57-61页 |
| 2、纪检监察干部管理制度化建设的基本内容 | 第61-65页 |
| 第三章 加强纪检监察干部队伍建设的对策建议 | 第65-128页 |
| (一) 解放思想、更新观念 | 第65-68页 |
| 1、从定势思维转变为动态思维 | 第66-67页 |
| 2、从本位思维转变为全方位思维 | 第67页 |
| 3、从单向思维转变为多向思维 | 第67-68页 |
| 4、从封闭式思维转到开放式思维 | 第68页 |
| (二) 全面发展，提高素质 | 第68-76页 |
| 1、努力学习，提高纪检监察干部的业务素质 | 第69-72页 |
| 2、勇于实践，提高纪检监察干部的整体素质 | 第72-73页 |
| 3、加强培训，提高纪检监察干部的全面素质 | 第73-76页 |
| (三) 突出重点，抓好班子 | 第76-98页 |
| 1、加强自律，提高领导干部的思想政治素质 | 第76-80页 |
| 2、坚持标准，搞好领导班子调整配备 | 第80-82页 |
| 3、把握政策，抓好领导班子换届选举 | 第82-84页 |
| 4、严格要求，加强领导班子考评 | 第84-89页 |
| 5、精心组织，开好领导班子民主生活会 | 第89-93页 |
| 6、重视培养，建设优秀纪检监察后备干部队伍 | 第93-98页 |
| (四) 健全制度，加强管理 | 第98-124页 |
| 1、加强对纪检监察干部管理的宏观研究，从总体上把握干部管理制度化建设 | 第98-99页 |
| 2、建立健全地方纪检监察机关领导班子建设的各项制度 | 第99-101页 |
| 3、建立健全地方纪检监察干部队伍建设的各项管理制度 | 第101-107页 |
| 4、大力加强对纪检监察干部的监督 | 第107-121页 |
| 5、认真处理纪检监察干部管理制度化建设中的几个关系 | 第121-124页 |
| (五) 重视基层，严格要求 | 第124-128页 |
| 1、基层纪检监察干部素质的基本要求 | 第124-126页 |
| 2、提高基层纪检监察干部素质的途径和方法 | 第126-128页 |
| 第四章 湖南省纪检监察干部队伍建设基本情况调查 | 第128-152页 |
| (一) 湖南省纪检监察干部队伍结构 | 第128-136页 |
| (二) 湖南省纪检监察干部队伍建设的基本情况 | 第136-141页 |
| (三) 湖南省纪检监察干部队伍存在的主要问题 | 第141-142页 |
| (四) 加强湖南省纪检监察干部队伍建设的具体意见 | 第142-152页 |
| 参考文献 | 第152-158页 |
| 附录 | 第158-159页 |
| 后记 | 第159-160页 |
| 原创性声明 | 第160页 |
