基于创新人才网络嵌入的孵化器运行模式改进研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 目录 | 第6-8页 |
| 第1章 绪论 | 第8-15页 |
| 1.1 问题的提出 | 第8-9页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第9-12页 |
| 1.3 研究内容 | 第12页 |
| 1.4 研究方法和技术路线 | 第12-13页 |
| 1.5 拟解决关键问题与创新点 | 第13-15页 |
| 第2章 理论基础 | 第15-24页 |
| 2.1 异质性人力资本理论 | 第15-18页 |
| 2.1.1 异质性人力资本的概念 | 第15-17页 |
| 2.1.2 异质性人力资本的特点与开发 | 第17-18页 |
| 2.2 创新网络理论 | 第18-21页 |
| 2.2.1 创新网络理论的起源与发展 | 第18-20页 |
| 2.2.2 创新网络与异质性人力资本开发 | 第20-21页 |
| 2.3 网络嵌入理论 | 第21-24页 |
| 2.3.1 理论的提出 | 第21-22页 |
| 2.3.2 嵌入度影响因素 | 第22-23页 |
| 2.3.3 创新人才的嵌入式开发 | 第23-24页 |
| 第3章 孵化器网络嵌入影响因素研究 | 第24-35页 |
| 3.1 研究假设 | 第24-26页 |
| 3.2 研究方案设计 | 第26-27页 |
| 3.2.1 问卷设计 | 第26-27页 |
| 3.2.2 样本选择 | 第27页 |
| 3.2.3 信度及效度检验 | 第27页 |
| 3.3 数据分析与假设检验 | 第27-35页 |
| 3.3.1 探索性因子分析 | 第27-31页 |
| 3.3.2 验证性因子分析 | 第31页 |
| 3.3.3 结构方程模型检验 | 第31-35页 |
| 第4章 孵化器发展模式的改进 | 第35-40页 |
| 4.1 改进依据 | 第35-37页 |
| 4.2 改进策略 | 第37-40页 |
| 4.2.1 改进目标 | 第37页 |
| 4.2.2 策略的确定 | 第37-38页 |
| 4.2.3 策略的优势分析 | 第38-40页 |
| 第5章 研究结论与展望 | 第40-42页 |
| 5.1 研究结论 | 第40页 |
| 5.2 政策建议 | 第40-41页 |
| 5.3 研究展望 | 第41-42页 |
| 参考文献 | 第42-48页 |
| 附录1 攻读硕士学位期间发表的论文 | 第48-49页 |
| 附录2 创新人才孵化器网络嵌入度调查问卷 | 第49-53页 |
| 致谢 | 第53-57页 |
