| 摘要 | 第2-3页 |
| Abstract | 第3页 |
| 引言 | 第6-7页 |
| 第1章 人民陪审员制度的概念梳理和发展过程 | 第7-10页 |
| 1.1 人民陪审员制度及相关概念梳理 | 第7页 |
| 1.2 中国人民陪市制度的发展 | 第7-8页 |
| 1.3 人民陪审员制度存在的价值 | 第8-10页 |
| 第2章 我国人民陪审制度的现状及其存在的弊端 | 第10-24页 |
| 2.1 人民陪审员的名额确定 | 第10-12页 |
| 2.1.1 法律条文中的人民陪市员名额的确定 | 第10-11页 |
| 2.1.2 实践中的人民陪审员名额的确定及存在的问题 | 第11-12页 |
| 2.2 人民陪审员的任职资格条件 | 第12-13页 |
| 2.2.1 法律条文中的人民陪审员任职资格条件 | 第12-13页 |
| 2.2.2 实践中对人民陪审员任职资格的要求 | 第13页 |
| 2.3 人民陪审员的选任 | 第13-17页 |
| 2.3.1 法律条文中的人民陪审员的选任 | 第13页 |
| 2.3.2 实践中的人民陪审员的选任 | 第13-14页 |
| 2.3.3 人民陪审员的任职资格和选任体现的弊端 | 第14-17页 |
| 2.4 人民陪审员的培训 | 第17-19页 |
| 2.4.1 法律文本规定的人民陪审员的培训 | 第17页 |
| 2.4.2 人民陪审员培训的现实状况 | 第17-18页 |
| 2.4.3 人民陪审员培训存在的问题 | 第18-19页 |
| 2.5 人民陪审员的审判管理 | 第19-22页 |
| 2.5.1 人民陪审员在审判管理上的法律规定 | 第19页 |
| 2.5.2 人民陪审员在审判管理上的现实情况 | 第19-21页 |
| 2.5.3 人民陪市员制度在审判管理上存在的问题 | 第21-22页 |
| 2.6 人民陪审员的考核和表彰 | 第22-23页 |
| 2.6.1 人民陪审员制度关于考核和表彰在国家法律文本中的规定 | 第22页 |
| 2.6.2 实践中关于人民陪市员考核和表彰的情况 | 第22-23页 |
| 2.6.3 人民陪审制度在考核和表彰中存在的问题 | 第23页 |
| 2.7 人民陪审员的补助经费 | 第23-24页 |
| 2.7.1 法律文本关于人民陪审员补助经费的规定 | 第23-24页 |
| 2.7.2 实践中的人民陪审员补助经费发放情况 | 第24页 |
| 2.7.3 人民陪审员补助经费存在的问题 | 第24页 |
| 第3章 关于人民陪审员制度的完善 | 第24-33页 |
| 3.1 完善人民陪审员制度应当坚持的原则 | 第25-27页 |
| 3.1.1 完善人民陪审员制度要体现程序正义性原则 | 第25-26页 |
| 3.1.2 人民陪审员制度的完善要坚持人民陪审员和法官优势互补原则 | 第26页 |
| 3.1.3 人民陪审员制度的完善要坚持展望未来与立足现实相结合的原 | 第26-27页 |
| 3.2 人民陪审员制度的完善 | 第27-33页 |
| 3.2.1 在宪法上进行规范 | 第27页 |
| 3.2.2 制定专门的人民陪审员法 | 第27-33页 |
| 3.3 规范人民陪审员制度的实施 | 第33页 |
| 结语 | 第33-34页 |
| 参考文献 | 第34-35页 |
| 攻读学位期间的研究成果 | 第35-36页 |
| 致谢 | 第36-37页 |
