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福州市高层次人才政策研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
一、引言第8-13页
    (一) 研究的背景及意义第8-9页
    (二) 相关文献综述第9-11页
    (三) 研究方法与核心内容第11-13页
二、高层次人才政策的理论与实践第13-22页
    (一) 概念厘定第13-15页
    (二) 高层次人才政策的有关理论及分析第15-16页
    (三) 高层次人才政策的经验借鉴第16-22页
三、福州市高层次人才政策现状第22-30页
    (一) 福州市自然和经济基本概况第22-23页
    (二) 福州市高层次人才队伍基本情况第23页
    (三) 福州市高层次人才的政策举措第23-27页
    (四) 福州市高层次人才的政策成效第27-30页
四、福州市高层次人才政策存在的问题及成因分析第30-44页
    (一) 关于福州市高层次人才政策的问卷调查及分析第30-38页
    (二) 福州市高层次人才政策存在的问题第38-41页
    (三) 福州市高层次人才政策原因分析第41-44页
五、福州市高层次人才政策优化的实施建议第44-49页
    (一) 强化人才意识第44-45页
    (二) 加大高层次人才工作力度第45-46页
    (三) 扩大政策宣传第46-47页
    (四) 完善高层次人才服务体系第47-48页
    (五) 加强对用人主体的引导与扶持第48-49页
结语第49-50页
附录第50-52页
参考文献第52-54页
致谢第54页

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