促进舟山水产品出口贸易的政府对策研究
| 摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6页 |
| 第1章 绪论 | 第10-16页 |
| 1.1 研究背景和研究意义 | 第10-12页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第11-12页 |
| 1.2 文献综述 | 第12-15页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第12-13页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第13-15页 |
| 1.2.3 国内外研究现状述评 | 第15页 |
| 1.3 研究思路与研究方法 | 第15-16页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第15页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第15-16页 |
| 第2章 相关概念及理论基础 | 第16-22页 |
| 2.1 相关概念界定 | 第16-17页 |
| 2.1.1 水产品 | 第16页 |
| 2.1.2 出口贸易 | 第16-17页 |
| 2.1.3 示范区 | 第17页 |
| 2.1.4 退税 | 第17页 |
| 2.2 理论基础 | 第17-22页 |
| 2.2.1 国际贸易理论 | 第17-20页 |
| 2.2.2 新公共管理与服务理论 | 第20-22页 |
| 第3章 舟山水产品出口贸易现状及贸易扶持措施分析 | 第22-30页 |
| 3.1 舟山水产品出口贸易现状 | 第22-24页 |
| 3.1.1 拥有的出口品牌少 | 第22页 |
| 3.1.2 配套产业基础薄弱 | 第22-23页 |
| 3.1.3 企业创新与产品研发滞后 | 第23-24页 |
| 3.1.4 “招工难”与“引才难”现象并存 | 第24页 |
| 3.2 现有的主要贸易扶持措施 | 第24-26页 |
| 3.2.1 名优产品认证 | 第24-25页 |
| 3.2.2 出口水产品退税 | 第25页 |
| 3.2.3 资金补助 | 第25-26页 |
| 3.2.4 人才引进计划 | 第26页 |
| 3.3 贸易扶持措施存在的问题及不足 | 第26-30页 |
| 3.3.1 品牌意识缺失严重 | 第26-27页 |
| 3.3.2 基础配套设施落后现状未改善 | 第27-28页 |
| 3.3.3 创新研发综合需求仍无法满足 | 第28页 |
| 3.3.4 人力资源不足现状未得到改善 | 第28-30页 |
| 第4章 国内外政府推动出口贸易发展经验借鉴 | 第30-37页 |
| 4.1 国内政府推动出口贸易发展的政策措施 | 第30-33页 |
| 4.1.1 山东省推动出口贸易发展的措施 | 第30-31页 |
| 4.1.2 广东省推动出口贸易发展的措施 | 第31-32页 |
| 4.1.3 天津滨海新区出口贸易发展情况 | 第32-33页 |
| 4.1.4 国内政府推动出口贸易发展带来的启示 | 第33页 |
| 4.2 国外政府推动出口贸易发展的政策措施 | 第33-37页 |
| 4.2.1 美国政府推动出口贸易发展政策措施 | 第33-34页 |
| 4.2.2 日本政府推动出口贸易发展政策措施 | 第34-35页 |
| 4.2.3 新加坡政府推动出口贸易发展政策措施 | 第35页 |
| 4.2.4 国外政府推动出口贸易发展带来的启示 | 第35-37页 |
| 第5章 舟山市政府促进水产品出口贸易的对策建议 | 第37-53页 |
| 5.1 提升品牌效应与品牌意识 | 第37-40页 |
| 5.1.1 产品认证模式应多元化 | 第37-38页 |
| 5.1.2 突出品牌意识的建立与培养 | 第38页 |
| 5.1.3 政府品牌推动企业品牌的建立 | 第38-39页 |
| 5.1.4 扩大政府和企业双向交流 | 第39-40页 |
| 5.2 强化配套设施建设政府扶持力度 | 第40-44页 |
| 5.2.1 集散码头的建设与管理 | 第40-41页 |
| 5.2.2 引进现代化仓储设施 | 第41-42页 |
| 5.2.3 构建一体化综合物流服务 | 第42-43页 |
| 5.2.4 设立配套建设资金 | 第43-44页 |
| 5.3 引导帮扶企业具备创新开发能力 | 第44-48页 |
| 5.3.1 建立企业创新政府扶持机制 | 第44-45页 |
| 5.3.2 完善政企联合研发创新机制 | 第45-46页 |
| 5.3.3 探索建设创新示范区基地 | 第46-47页 |
| 5.3.4 提高政府创新研发支出 | 第47-48页 |
| 5.4 完善人才引进与社会保障制度 | 第48-53页 |
| 5.4.1 加大社会保障力度 | 第48-49页 |
| 5.4.2 提高人力资源配置效能 | 第49-50页 |
| 5.4.3 创立校企人才交流机制 | 第50-51页 |
| 5.4.4 拓宽人才引进渠道 | 第51-53页 |
| 结论 | 第53-54页 |
| 参考文献 | 第54-57页 |
| 致谢 | 第57页 |
