鹰潭市国有企业改革研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-7页 |
| 第1章 引言 | 第7-9页 |
| ·选题依据及意义 | 第7-8页 |
| ·本课题拟解决的问题及创新点 | 第8-9页 |
| 第2章 文献综述:国企改革的基本理论 | 第9-19页 |
| ·国企改革的内涵界定 | 第9-12页 |
| ·国企改革与产权制度改革 | 第9-10页 |
| ·国企改革与股份制改造 | 第10-11页 |
| ·国企改革的基本实质 | 第11-12页 |
| ·国企改革的核心问题 | 第12-15页 |
| ·国有企业改制的产权问题分析 | 第12-13页 |
| ·国企改革的目标 | 第13-14页 |
| ·国企改革的基本作用 | 第14-15页 |
| ·国企改革的基本形式 | 第15页 |
| ·国企改革的主要途径 | 第15-17页 |
| ·以增资扩股形式达到公司制目的 | 第15-16页 |
| ·通过并购达到公司制目的 | 第16-17页 |
| ·通过集团化发展实现公司制目的 | 第17页 |
| ·互换股权中实行公司制 | 第17页 |
| ·国企改革组织形式的有效选择 | 第17-19页 |
| 第3章 我国国有企业改革的现状及存在的问题 | 第19-25页 |
| ·我国国企改革历史过程 | 第19-20页 |
| ·国有企业体制改革的现状分析 | 第20-21页 |
| ·国有企业体制改革的问题及原因 | 第21-25页 |
| ·企业改革并没有真正、完全到位 | 第21-22页 |
| ·在调整国有经济布局方面有待进一步突破 | 第22-23页 |
| ·没有形成有效的现代企业制度运作机制 | 第23页 |
| ·国企改革中的具体问题 | 第23-25页 |
| 第4章 鹰潭市国有企业改革现状分析 | 第25-33页 |
| ·鹰潭市国有企业改革基本情况 | 第25页 |
| ·鹰潭市国有企业改革取得的成效 | 第25-27页 |
| ·提高了企业的经济效益 | 第26页 |
| ·提高了管理效率 | 第26页 |
| ·分流职工 | 第26页 |
| ·盘活资金 | 第26-27页 |
| ·鹰潭市国有企业改革过程中的难题 | 第27-29页 |
| ·人员安置问题 | 第27-28页 |
| ·资产和债务处置问题 | 第28-29页 |
| ·鹰潭市国有企业改革的做法 | 第29-33页 |
| ·强化组织领导,落实工作责任 | 第29页 |
| ·广泛调查摸底,全面掌握我市国有企业改制情况 | 第29页 |
| ·抓住重点,国企改革取得新突破 | 第29-30页 |
| ·高位推进,全力以赴抓好国有工业企业改革 | 第30页 |
| ·落实责任,全面推行领导挂点靠前指挥工作机制 | 第30页 |
| ·配套推进,形成强大改革合力 | 第30-31页 |
| ·攻坚克难,积极破解改革中存在的重点难点问题 | 第31-32页 |
| ·以人为本,切实维护职工合法权益 | 第32-33页 |
| 第5章 鹰潭市国有企业改革政策建议和做法 | 第33-39页 |
| ·政策建议 | 第33-34页 |
| ·进一步提高对国有企业改革重要意义的认识 | 第33页 |
| ·加快国有企业股份制改革步伐 | 第33页 |
| ·进一步规范国有企业的改制 | 第33-34页 |
| ·国有企业改革的具体做法 | 第34-39页 |
| ·制度创新是破解国企改革难题的根本 | 第34-35页 |
| ·制度创新是国企改革稳步推进的关键 | 第35-37页 |
| ·严格实行问资制 | 第37-38页 |
| ·拓宽融资渠道 | 第38页 |
| ·积极承担社会责任 | 第38-39页 |
| 第6章 结论与展望 | 第39-40页 |
| 致谢 | 第40-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
