Y公司企业文化建设方案研究
| 摘要 | 第1-3页 |
| Abstract | 第3-6页 |
| 1 绪论 | 第6-14页 |
| ·选题背景与研究意义 | 第6-8页 |
| ·选题背景 | 第6-7页 |
| ·研究意义 | 第7-8页 |
| ·国内外研究综述 | 第8-11页 |
| ·国外研究现状 | 第8-9页 |
| ·国内研究现状 | 第9-11页 |
| ·国内外研究现状评述 | 第11页 |
| ·研究内容、方法与思路 | 第11-14页 |
| ·研究内容 | 第11-12页 |
| ·研究方法 | 第12页 |
| ·技术路线图 | 第12-14页 |
| 2 公司企业文化建设相关理论概述 | 第14-19页 |
| ·企业文化理论 | 第14-15页 |
| ·企业文化的定义 | 第14页 |
| ·企业文化的层次结构 | 第14-15页 |
| ·企业文化的功能 | 第15-16页 |
| ·企业文化的发展趋势 | 第16-17页 |
| ·煤炭企业文化建设的必要性 | 第17-19页 |
| 3 Y公司企业文化建设的现状 | 第19-29页 |
| ·Y公司概况 | 第19页 |
| ·行业背景 | 第19-20页 |
| ·煤炭需求增长趋势减缓 | 第19-20页 |
| ·环境保护给Y公司带来很大压力 | 第20页 |
| ·地域文化分析 | 第20页 |
| ·Y公司企业文化的历史沿革 | 第20-21页 |
| ·Y公司企业文化的特色 | 第21-22页 |
| ·Y公司企业文化建设现状的调查分析 | 第22-29页 |
| ·调查对象的基本情况 | 第22-23页 |
| ·对影响企业文化建设的要素分析 | 第23-27页 |
| ·Y公司的企业文化体系 | 第27-29页 |
| 4 Y公司企业文化存在的问题和建设方案 | 第29-41页 |
| ·Y公司企业文化存在的问题 | 第29-32页 |
| ·企业精神文化存在的问题 | 第29-30页 |
| ·企业制度文化存在的问题 | 第30-31页 |
| ·企业行为文化存在的问题 | 第31页 |
| ·企业物质文化存在的问题 | 第31-32页 |
| ·Y公司企业文化建设方案的目标和基本原则 | 第32-34页 |
| ·Y公司企业文化建设方案的目标 | 第32-33页 |
| ·Y公司企业文化建设方案的基本原则 | 第33-34页 |
| ·Y公司企业文化建设方案 | 第34-41页 |
| ·Y公司精神文化建设方案 | 第34-36页 |
| ·Y公司制度文化建设方案 | 第36-38页 |
| ·Y公司行为文化建设方案 | 第38-39页 |
| ·Y公司物质文化建设方案 | 第39-41页 |
| 5 Y公司企业文化建设方案的实施建议 | 第41-48页 |
| ·Y公司文化建设方案实施的步骤 | 第41-43页 |
| ·Y公司文化建设方案实施的策略建议 | 第43-48页 |
| ·加强企业文化推广 | 第43-44页 |
| ·建立健全企业文化培训体系 | 第44-45页 |
| ·加强人文主义管理 | 第45-46页 |
| ·建立和完善企业文化建设机制 | 第46-48页 |
| 6 结论与展望 | 第48-50页 |
| ·主要结论 | 第48页 |
| ·有待进一步研究的问题 | 第48-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 附录 | 第51-55页 |
| 参考文献 | 第55-57页 |
