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内蒙古RW学院发展战略研究

摘要第1-5页
Abstract第5-10页
第一章 绪论第10-17页
   ·选题背景第10页
   ·研究的目的、意义第10-11页
   ·我国民办高校发展评述第11-16页
     ·发展历程第11-12页
     ·发展现状第12-16页
   ·文章框架第16-17页
第二章 内蒙古RW学院发展现状分析第17-21页
   ·内蒙古RW学院发展现状第17-19页
     ·学校简介第17页
     ·办学特点第17-18页
     ·学院定位第18-19页
   ·存在的问题第19-21页
     ·知名度不高第19页
     ·专业受限制第19页
     ·教师不稳定第19-20页
     ·招生困难多第20-21页
第三章 内蒙古RW学院发展环境分析第21-31页
   ·PEST分析第21-24页
     ·政策因素第21-22页
     ·经济因素第22-23页
     ·社会因素第23-24页
     ·技术因素第24页
   ·民办高校行业分析第24-27页
     ·行业特征分析第24-25页
     ·行业竞争结构分析第25-27页
   ·机遇与威胁分析(O、T分析)第27-31页
     ·机遇因素分析第27-29页
     ·威胁因素分析第29-31页
第四章 内蒙古RW学院发展条件分析第31-38页
   ·发展资源分析第31-33页
     ·投资机构实力雄厚第31-32页
     ·拥有丰富的教育资源第32页
     ·确立了先进的办学理念第32-33页
   ·办学能力分析第33-34页
     ·办学业绩第33页
     ·资源整合能力第33-34页
   ·优势、劣势分析(S、W分析)第34-38页
     ·优势分析第34-36页
     ·劣势分析第36-38页
第五章 内蒙古RW学院发展战略选择第38-43页
   ·SWOT分析第38-41页
     ·优势-机会战略(SO战略)第39-40页
     ·劣势-机会战略(WO战略)第40页
     ·优势-威胁战略(SW战略)第40页
     ·劣势-威胁战略(WT战略)第40-41页
   ·发展战略的确定第41-43页
     ·内蒙古RW学院发展定位第41-42页
     ·内蒙古RW学院发展的总体战略第42-43页
第六章 内蒙古RW学院发展战略实施第43-54页
   ·规范管理战略第43-46页
     ·树立规范管理意识第43页
     ·完善董事会领导下的校长负责制第43-45页
     ·执行过程管理第45-46页
   ·人才强校战略第46-49页
     ·建设人才成长平台第47页
     ·加强教师队伍的建设第47-49页
   ·特色培育战略第49-51页
     ·专业特色第50-51页
     ·人文特色第51页
   ·品牌塑造战略第51-54页
     ·内部塑造第52-53页
     ·外部塑造第53-54页
第七章 结语第54-55页
参考文献第55-57页
致谢第57页

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