| 内容提要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-11页 |
| 绪论 | 第11-13页 |
| 一 EVA的理论阐述 | 第13-15页 |
| (一) EVA的产生过程 | 第13-14页 |
| (二) EVA的概念简析 | 第14-15页 |
| 二上市公司管理人员绩效指标比较 | 第15-18页 |
| (一) 衡量上市公司管理人员绩效的主要传统指标 | 第15-16页 |
| (二) 将 EVA引入管理人员激励制度的合理性 | 第16-18页 |
| 三 建立以 EVA为核心的管理人员激励管理体系 | 第18-24页 |
| (一) 传统的薪酬激励制度及其弊端 | 第18-19页 |
| (二) 建立以 EVA为核心的管理者激励管理体系 | 第19-24页 |
| 四 EVA对规范我国上市公司行为的其他特殊意义 | 第24-25页 |
| 五 结束语 | 第25-27页 |
| 致谢 | 第27-28页 |
| 参考文献 | 第28-30页 |