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城乡结合部九年一贯制学校管理模式的实践与探究--以兰州市第三十六中学为个案

摘要第5-6页
ABSTRACT第6-7页
一、绪论第11-15页
    (一)研究的缘起与研究问题的确定第11-12页
        1.研究的缘起第11页
        2.研究问题的确定第11-12页
    (二)研究目的与意义第12-13页
        1.研究目的第12-13页
        2.研究意义第13页
    (三)研究思路和研究方法第13-15页
        1.研究思路第13-14页
        2.研究对象的选取第14页
        3.研究方法第14-15页
二、文献综述第15-19页
    (一)国内外研究概述第15-17页
        1.国内研究概述第15-16页
        2.国外研究概述第16-17页
        3.国内外当前学术研究的评价第17页
    (二)相关概念的界定第17-18页
        1.九年一贯制第17-18页
        2.九年一贯制学校的组成形式第18页
    (三)学校管理第18-19页
        1.管理模式第18页
        2.学校管理模式第18-19页
三、研究的理论基础第19-21页
    (一)现代系统论第19页
    (二)结构功能论第19-21页
四、九年一贯制学校管理的现状分析第21-24页
    (一)九年一贯制学校管理的优势第21-23页
        1.有利于教育资源统筹利用及优化配置第21页
        2.有利于中小学衔接和师资互补第21-22页
        3.有利于减轻学生过重的课业负担第22页
        4.有利于学校特色的形成、巩固和发展特色教育第22-23页
    (二)九年一贯制学校管理的不足第23-24页
        1.学生从一年级升到九年级,当中缺少激励机制第23页
        2.从建筑学来看,中小学同在一个校园里学习生活,有一些不安全因素第23-24页
五、九年一贯制学校管理的实践与探索——以兰州市第三十六中学为个案研究第24-34页
六、九年一贯制学校管理模式构建第34-64页
    (一)学校行政管理第38-40页
        1.搭建领导班子第38页
        2.建立“一体化”的学校管理体系第38-39页
        3.实施“统一领导,三个三段”的管理模式第39-40页
        4.形成全校间思想文化认同的氛围:诚敬教育第40页
    (二)德育管理第40-50页
        1.一以贯之的德育系列第40-49页
        2.校内外结合的德育组织第49页
        3.“活性”的德育内容第49页
        4.多样化的德育活动第49-50页
    (三)教师管理第50-57页
        1.激发教师的潜能第50-51页
        2.激励教师的机制第51-53页
        3.树立正确的教师发展观第53页
        4.培养教师健康的心理状态第53-56页
        5.责任:师德的根本第56-57页
    (四)教学管理第57-64页
        1.课堂教学改革原则第57-60页
        2.课堂教学革模式第60页
        3.课堂改革成效第60-61页
        4.素质教育建设第61-64页
七、结语第64-65页
参考文献第65-68页
附录一第68-71页
附录二第71-75页
附录三第75-76页
附录四第76-77页
致谢第77页

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