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论我国法定退休年龄制度的完善

摘要第4-5页
Abstract第5页
第1章 引言第8-13页
    1.1 问题的提出第8-9页
    1.2 选题背景及意义第9-10页
    1.3 文献综述第10-11页
    1.4 研究方法及研究思路、内容第11-13页
        1.4.1 研究方法第11-12页
        1.4.2 研究思路及内容第12-13页
第2章 我国法定退休年龄制度概述第13-19页
    2.1 退休、退休年龄及相关概念第13-15页
        2.1.1 退休第13-14页
        2.1.2 退休年龄及法定退休年龄第14-15页
    2.2 我国法定退休年龄制度内容及特点第15-17页
        2.2.1 我国法定退休年龄制度内容第15页
        2.2.2 我国法定退休年龄制度的特点第15-17页
    2.3 我国法定退休年龄制度历史发展和取得成效第17-19页
        2.3.1 我国法定退休年龄制度的历史发展第17-18页
        2.3.2 我国法定退休年龄制度取得的成效与体现的立法精神第18-19页
第3章 我国现行法定退休年龄制度存在问题分析第19-29页
    3.1 提前退休制度的混乱与监管缺失第19-22页
        3.1.1 提前退休的立法规定第19-20页
        3.1.2 提前退休制度混乱与监管缺失的表现第20-21页
        3.1.3 提前退休制度混乱与监管缺失的负面效应第21-22页
    3.2 退休年龄群体差异过大第22-25页
        3.2.1 退休年龄群体差异现状第22-23页
        3.2.2 退休年龄群体差异过大的危害第23-25页
    3.3 退休年龄整体低龄化第25-27页
        3.3.1 退休年龄整体低龄化的表现第25-26页
        3.3.2 退休年龄整体低龄化的不良后果第26-27页
    3.4 法定退休年龄制度存在其他的问题第27-29页
第4章 法定退休年龄制度完善的必要性、可行性与意义第29-34页
    4.1 完善我国法定退休年龄制度的必要性第29-31页
    4.2 完善我国法定退休年龄制度的可行性第31-32页
    4.3 完善法定退休年龄制度的意义第32-34页
第5章 我国法定退休年龄制度完善的具体建议第34-41页
    5.1 借鉴国外法定退休年龄制度改革的经验第34-35页
    5.2 遵循相应的退休年龄制度完善原则第35-36页
    5.3 实施我国法定退休年龄制度完善的具体方案第36-39页
        5.3.1 提前退休制度的清理与严格监管第37-38页
        5.3.2 消除退休年龄身份差异与男女退休年龄差距逐渐缩小第38页
        5.3.3 弹性退休年龄的广泛引入与实施第38-39页
    5.4 健全我国法定退休年龄制度完善的配套措施第39-41页
结论第41-42页
参考文献第42-44页
致谢第44-45页
在学期间发表的学术论文及研究成果第45页

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