摘要 | 第4-6页 |
ABSTRACT | 第6-7页 |
引言 | 第10-12页 |
第一章 僵尸企业的概况分析 | 第12-16页 |
1.1 僵尸企业的涵义 | 第12-13页 |
1.2 僵尸企业的识别标准 | 第13-14页 |
1.3 僵尸企业的现状 | 第14-16页 |
第二章 僵尸企业退出过程中遭遇的主要难题 | 第16-22页 |
2.1 僵尸企业的退出困难重重 | 第16-18页 |
2.1.1 僵尸企业难清理 | 第16-17页 |
2.1.2 僵尸企业陷入“死不了、活不好”的怪圈中 | 第17-18页 |
2.2 相关主体承担责任存在现实障碍 | 第18-22页 |
2.2.1 政府过多干预僵尸企业 | 第18-19页 |
2.2.2 法院受理难、执行难 | 第19页 |
2.2.3 僵尸企业内部管理问题严重 | 第19-20页 |
2.2.4 破产管理人制度不完善 | 第20-22页 |
第三章 僵尸企业退出的必要性分析 | 第22-26页 |
3.1 僵尸企业的退出有利于政府职能的转变 | 第22页 |
3.2 僵尸企业的退出有利于市场机制发挥作用 | 第22-23页 |
3.3 僵尸企业的退出有利于社会稳定 | 第23-26页 |
第四章 推动僵尸企业退出的具体法律建议 | 第26-38页 |
4.1 明确相关主体对法律责任的承担 | 第26-29页 |
4.1.1 政府的政策需依照法律的要求进行指导 | 第26-27页 |
4.1.2 企业内部应加强管理 | 第27页 |
4.1.3 破产管理人要加强监督责任 | 第27-29页 |
4.2 政府应当正确引导退出工作,合理分配社会资源 | 第29-31页 |
4.2.1 简化僵尸企业破产程序 | 第29-30页 |
4.2.2 加强各部门联系,促进僵尸企业快速退出 | 第30-31页 |
4.3 企业需加强内部管理,提高破产警惕性 | 第31-33页 |
4.3.1 企业应建立破产预警制度 | 第31-32页 |
4.3.2 加强企业监督管理,完善企业治理结构 | 第32-33页 |
4.4 完善破产管理人制度,平衡各方主体权益 | 第33-38页 |
4.4.1 加强破产管理人的资格认定 | 第33-34页 |
4.4.2 完善对僵尸企业破产管理人的奖励制度 | 第34页 |
4.4.3 明确僵尸企业中破产管理人的职责 | 第34-38页 |
结语 | 第38-40页 |
参考文献 | 第40-42页 |
致谢 | 第42-43页 |