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“儒道互补”对中国企业品牌建构的现代价值

摘要第5-6页
Abstract第6页
一、绪论第9-25页
    (一) 研究背景与研究意义第9-10页
    (二) 相关理论综述第10-25页
        1、“儒道互补”现代运用的理论研究第10-15页
        2、品牌理论研究第15-19页
        3、儒道互补与品牌理论第19-20页
        4、研究思路与研究方法第20-22页
            1) 研究思路第20-21页
            2) 研究方法第21-22页
        5、基本观点与研究创新第22-25页
            1)基本观点第22-23页
            2)研究创新第23-25页
二、“儒道互补”在中国企业品牌构建中的必要性第25-31页
    (一)“儒道互补”对中国企业品牌构建的理论意义第25-27页
        1、植根于中国传统文化的价值观第26-27页
        2、“儒道互补”为中国品牌构建提供价值取向第27页
    (二)“儒道互补”对中国企业品牌构建的现实意义第27-30页
        1、儒道互补进行价值再传播的需要第27-28页
        2、探寻企业品牌构建的“本土文化”的需要第28-29页
        3、中国企业强势品牌构建进入哲学视野的需要第29-30页
    (三) 本章小结第30-31页
三、“儒道互补”在中国企业品牌构建中的可能性第31-40页
    (一)“儒道互补”的理论基础及构建第31-34页
        1、基于“自性”的“人为”与“自然”第31-32页
        2、基于“性善”的“内圣”与“外王”第32-33页
        3、基于“形上”与“形下”的一重化世界第33-34页
    (二)“儒道互补”内涵:“社会化”与“单独化”的互补第34-35页
    (三)“儒道互补”在中国企业品牌构建中的现代阐释第35-39页
        1、“无形与有形”和品牌核心价值第35-36页
        2、“自然与人为”和品牌传播第36-37页
        3、“内圣与外王”和品牌管理第37-39页
    (四) 本章小结第39-40页
四、“儒道互补”下的中国企业品牌构建第40-50页
    (一)品牌构建新标准:理性与超越第40-47页
        1、品牌的“形上之境”:精神性文化价值第40-42页
        2、“内圣外王”的品牌管理:塑造社会化的整体价值第42-45页
        3、品牌传播的“行为自然主义”:彰显单独化的生命价值第45-47页
    (二)品牌构建的终极目标:物化的价值观第47-49页
        1、促进品牌持续发展第47-48页
        2、实现品牌价值超越第48-49页
    (三)本章小结第49-50页
五、同仁堂“儒道互补”践行案例分析第50-58页
    (一)“仁、德、善”的企业品牌核心价值第50-54页
    (二)“内圣外王”的企业品牌管理第54-55页
    (三)“顺性”、“因性”的企业品牌传播第55-57页
    (四)本章小结第57-58页
不足与未来研究方向第58-59页
参考文献第59-62页
攻读硕士学位期间取得的研究成果第62-63页
致谢第63-64页
附件第64页

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