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促进我国企业年金制度发展的税收优惠政策研究

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
目录第8-10页
第1章 导论第10-19页
    1.1 选题背景及研究意义第10-11页
        1.1.1 选题背景第10-11页
        1.1.2 研究意义第11页
    1.2 文献综述第11-17页
        1.2.1 国外研究的现状第12-14页
        1.2.2 国内研究的进展第14-17页
    1.3 研究方法第17-18页
    1.4 创新点第18-19页
第2章 我国的企业年金制度第19-27页
    2.1 企业年金制度的概念第19-20页
    2.2 我国企业年金制度发展的背景与历程第20-23页
        2.2.1 我国企业年金制度发展的背景第20页
        2.2.2 我国企业年金制度的发展历程第20-23页
    2.3 我国企业年金制度发展的现状第23-24页
    2.4 我国企业年金制度存在的不足第24-27页
第3章 我国企业年金制度税收政策第27-32页
    3.1 我国企业年金制度税收政策的发展历程第27-29页
    3.2 我国现行的企业年金制度税收政策第29-30页
    3.3 我国现行的企业年金制度税收政策的不足第30-32页
第4章 发达国家企业年金制度税收优惠制度及经验总结第32-37页
    4.1 税收优惠模式第32-33页
    4.2 部分发达国家及地区的企业年金制度税收模式第33-36页
        4.2.1 美国第33-34页
        4.2.2 日本第34-35页
        4.2.3 香港第35-36页
    4.3 国外的经验总结第36-37页
第5章 完善我国企业年金制度的税收政策建议第37-50页
    5.1 建议一:加大我国企业年金制度的税收优惠力度第37-43页
        5.1.1 实施企业年金制度税收优惠政策对国家税收影响的理论分析第37-40页
        5.1.2 税收优惠政策对国家财政收入的影响分析第40-43页
    5.2 建议二:优化我国企业年金制度税收优惠模式第43-50页
        5.2.1 职工多期缴费在不同模式中税收效果等情况的分析第43-47页
        5.2.2 结果分析及政策建议第47-50页
结论第50-52页
参考文献第52-55页
致谢第55页

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