| 摘要 | 第1-10页 |
| ABSTRACT | 第10-13页 |
| 0.引言 | 第13-21页 |
| ·研究的背景及意义 | 第13-14页 |
| ·实践意义 | 第13-14页 |
| ·理论意义 | 第14页 |
| ·文献综述 | 第14-19页 |
| ·国外文献综述 | 第14-17页 |
| ·国内文献综述 | 第17-18页 |
| ·文献评述 | 第18-19页 |
| ·研究思路和方法 | 第19-21页 |
| ·研究思路 | 第19-20页 |
| ·研究方法 | 第20-21页 |
| 1.审计判断偏误与认知心理学概述 | 第21-25页 |
| ·认知心理学简介 | 第21页 |
| ·审计判断的概念 | 第21-22页 |
| ·审计判断的特征 | 第22-24页 |
| ·从组织行为学的角度看 审计判断是群体判断和个体判断的结合 | 第22-23页 |
| ·从审计行为发生的角度看,审计判断具有系统性 | 第23页 |
| ·从认知心理学角度分析,审计判断具有个体差异性和延续性 | 第23-24页 |
| ·审计判断偏误的涵义 | 第24-25页 |
| 2.审计判断偏误的形成及其心理机制 | 第25-35页 |
| ·审计判断的模式 | 第25-28页 |
| ·审计判断的决策过程模式 | 第25-27页 |
| ·审计判断的信息加工模式 | 第27-28页 |
| ·审计判断偏误的心理形成机制 | 第28-35页 |
| ·人的认知行为过程 | 第28-29页 |
| ·信息获取过程中的审计判断偏误 | 第29-31页 |
| ·信息加工过程中的审计判断偏误 | 第31-33页 |
| ·信息输出过程中的审计判断偏误 | 第33页 |
| ·信息反馈过程中的审计判断偏误 | 第33-35页 |
| 3.审计判断偏误存在的理论解释 | 第35-42页 |
| ·从认知偏差理论分析审计判断偏误 | 第35-40页 |
| ·审计判断过程中的认知心理特点 | 第35-36页 |
| ·审计判断过程中的几种认知偏差 | 第36-38页 |
| ·审计判断认知偏差之成因 | 第38-40页 |
| ·从有限理性理论分析审计判断偏误 | 第40-42页 |
| ·有限理性概念 | 第40页 |
| ·有限理性导致的审计判断偏误 | 第40-42页 |
| 4.审计判断偏误对审计行为影响的分析 | 第42-45页 |
| ·财务报表审计的主要判断活动 | 第42页 |
| ·易产生审计判断偏误的主要环节 | 第42-44页 |
| ·财务报表审计中存在的主要倾向性偏见及其影响 | 第44-45页 |
| 5.降低审计判断偏误,提高审计判断质量的措施 | 第45-56页 |
| ·合理审计判断的界定 | 第45-46页 |
| ·改善审计人员个体方面的措施 | 第46-48页 |
| ·提高审计人员对判断偏误的敏感性 提高审计人员的综合素质 | 第46页 |
| ·充分利用审计判断专家系统辅助判断 | 第46-47页 |
| ·从反馈中学习,重视经验积累 | 第47-48页 |
| ·重视向他人咨询以辅助判断 | 第48页 |
| ·加强会计师事务所的内部管理 | 第48-51页 |
| ·充分利用集体判断的优势,完善三级复核制度 | 第48-49页 |
| ·建立有效的审计判断激励机制 | 第49-50页 |
| ·合理搭配审计人员,实行审计人员的定期轮换制度 | 第50-51页 |
| ·加强会计师事务所文化建设,在事务所内部形成合力 | 第51页 |
| ·多方位改善审计市场环境 | 第51-56页 |
| ·不断完善审计判断的依据——审计准则 | 第52页 |
| ·不断完善审计判断标准——会计准则 | 第52页 |
| ·加强对会计信息失真的治理,健全公司治理机制 | 第52-54页 |
| ·强化注册会计师法律责任,健全民事赔偿制度 | 第54-56页 |
| 结束语 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-60页 |
| 致谢 | 第60页 |
