| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-15页 |
| ·选题背景 | 第9-10页 |
| ·研究的主要问题 | 第10页 |
| ·国内外研究现状 | 第10-13页 |
| ·国内研究现状 | 第10-12页 |
| ·国外研究现状 | 第12-13页 |
| ·研究方法 | 第13-14页 |
| ·研究意义 | 第14-15页 |
| ·是维护国家稳定和党的执政安全的需要 | 第14页 |
| ·是落实科学发展观、构建和谐社会的的需要 | 第14页 |
| ·是坚持"以人为本",促进新生代农民工实现自我价值的需要 | 第14页 |
| ·为解决我国的农民工问题,进而解决"三农"问题提供参考 | 第14-15页 |
| 第2章 民营企业新生代农民工思想政治教育的基础理论 | 第15-22页 |
| ·民营企业的概念 | 第15-17页 |
| ·新生代农民工的概念 | 第17-18页 |
| ·新生代农民工的特点 | 第18-20页 |
| ·两代农民工的总体差异 | 第18-19页 |
| ·新生代农民工的自身特点 | 第19-20页 |
| ·民营企业新生代农民工思想政治教育的内涵 | 第20-21页 |
| ·本章小结 | 第21-22页 |
| 第3章 民营企业新生代农民工的思想现状及成因分析 | 第22-28页 |
| ·民营企业新生代农民工的思想现状 | 第22-25页 |
| ·新生代农民工思想中的积极方面 | 第22-23页 |
| ·新生代农民工思想中的消极方面 | 第23-25页 |
| ·新生代农民工消极思想出现的原因 | 第25-27页 |
| ·城乡二元结构是新生代农民工思想问题的体制根源 | 第25-26页 |
| ·城市的歧视态度与边缘人的社会地位影响思想认知 | 第26页 |
| ·潜在的心理问题影响思想道德的发展 | 第26页 |
| ·市场经济产生的负面效应造成思想道德认识的缺失 | 第26-27页 |
| ·本章小结 | 第27-28页 |
| 第4章 民营企业新生代农民工思想政治教育存在的问题 | 第28-31页 |
| ·教育内容缺乏时效性 | 第28页 |
| ·缺乏专门的教育队伍,对思政工作重视程度不够 | 第28-29页 |
| ·缺乏长效的思想政治教育机制 | 第29页 |
| ·缺乏社会环境和企业人文环境的支持 | 第29-30页 |
| ·本章小结 | 第30-31页 |
| 第5章 民营企业新生代农民工思想政治教育方法探索 | 第31-47页 |
| ·更新教育理念,丰富教育内容 | 第31-33页 |
| ·传统文化教育 | 第31页 |
| ·理想信念教育 | 第31-32页 |
| ·心理健康教育 | 第32页 |
| ·职业教育 | 第32-33页 |
| ·闲暇生活和法制观念教育 | 第33页 |
| ·建立完善的思想政治教育队伍,明确教育主体 | 第33-38页 |
| ·建立专门的思想政治教育队伍 | 第34-35页 |
| ·加强民营企业党组织建设 | 第35-37页 |
| ·注重民营企业工会建设,发挥工会的思政教育作用 | 第37-38页 |
| ·建立长效的教育机制,为新生代农民工思想政治教育提供制度保障 | 第38-42页 |
| ·激励机制 | 第38-40页 |
| ·监测评估机制 | 第40-41页 |
| ·保障机制 | 第41-42页 |
| ·构建民营企业文化,为新生代农民工思想政治教育提供良好的工作环境 | 第42-43页 |
| ·在企业管理中构建企业文化 | 第42页 |
| ·在生产经营中构建企业文化 | 第42-43页 |
| ·优化新生代农民工的社会生存环境,促进新生代农民工思想健康发展 | 第43-46页 |
| ·推进户籍制度改革,消除身份和待遇歧视 | 第43页 |
| ·扩大社会保障范围,实现对新生代农民工各方面权益的保护 | 第43-44页 |
| ·发挥社区作用,使新生代农民工融入社区、融入城市 | 第44-45页 |
| ·发挥大众媒体的舆论引导作用,优化新生代农民工成长的舆论氛围 | 第45-46页 |
| ·本章小结 | 第46-47页 |
| 结论 | 第47-48页 |
| 参考文献 | 第48-51页 |
| 攻读硕士学位期间所发表的论文 | 第51-52页 |
| 致谢 | 第52页 |
