首页--文化、科学、教育、体育论文--高等教育论文--学校管理论文

基于隐性知识的大学创业教育研究

摘要第1-8页
Abstract第8-14页
第一章 绪论第14-47页
 第一节 问题的提出第14-22页
  一、创业教育的兴起和存在的问题第14-15页
  二、大学开展创业教育的意义第15-18页
  三、有关概念第18-22页
 第二节 研究综述第22-41页
  一、创业教育研究综述第22-32页
  二、隐性知识研究综述第32-41页
 第三节 研究思路、方法和过程第41-47页
  一、研究思路第41页
  二、研究方法第41-43页
  三、研究过程第43-45页
  四、可能的创新之处及不足第45-47页
第二章 隐性知识与大学生创业能力第47-73页
 第一节 隐性知识的转移第47-57页
  一、隐性知识转移的渠道分析第47-50页
  二、隐性知识转移的障碍及其克服第50-57页
 第二节 创业能力培养是大学创业教育的核心第57-68页
  一、什么是创业能力第57-63页
  二、创业教育的核心是形成大学生的创业能力第63-68页
 第三节 隐性知识的转移是大学生创业能力形成的关键第68-73页
  一、隐性知识转移的实质是提升能力第68-70页
  二、遵循隐性知识转移规律培养大学生创业能力第70-73页
第三章 隐性知识与大学创业教育的理论研究第73-123页
 第一节 我国大学创业教育发展及其不足第73-88页
  一、由质疑到认可:大学开展创业教育已成为共识第73-80页
  二、期望与失望:当前大学创业教育不能满足创业大学生的需求第80-85页
  三、从隐性知识看我国大学创业教育的不足第85-88页
 第二节 创业学习是提升创业能力的有效形式第88-100页
  一、以隐性知识为主的创业能力可学可教第88-92页
  二、创业学习是以隐性知识转移为主要特征的学习过程第92-100页
 第三节 有关大学创业教育的理论基础第100-106页
  一、社会学习理论简述第100-101页
  二、行动学习理论简述第101-103页
  三、两大理论与创业教育的联系第103-106页
 第四节 国外大学创业教育的实践探索第106-123页
  一、大学创业教育模式第106-108页
  二、大学创业教育师资建设第108-112页
  三、对创业教育方法与传统教育方法区别的认识第112-115页
  四、大学创业教育课程第115-123页
第四章 隐性知识在大学创业教育中作用与影响的实证调查第123-144页
 第一节 研究构架第123-127页
  一、问题背景第123页
  二、研究路线第123-124页
  三、研究方法第124-126页
  四、研究过程第126-127页
 第二节 研究结果与分析第127-144页
  一、受访者基本情况分析第127-132页
  二、调研结果分析第132-143页
  三、结论第143-144页
第五章 我国大学创业教育的问题分析第144-171页
 第一节 大学生创业环境的问题分析第144-151页
  一、大学生创业环境的构成要素第144-145页
  二、当前大学生创业环境的主要问题第145-151页
 第二节 大学创业教育理念的问题分析第151-157页
  一、当前大学创业教育的理念分析第151-152页
  二、当前大学创业教育理念的主要问题第152-157页
 第三节 大学创业教育模式的问题分析第157-160页
  一、当前大学创业教育的模式第157-158页
  二、当前大学创业教育模式的主要问题第158-160页
 第四节 大学创业教育教学方法的问题分析第160-164页
  一、当前大学创业教育教学的主要方法第160-161页
  二、当前大学创业教育教学方法的主要问题第161-164页
 第五节 大学创业教育课程的问题分析第164-171页
  一、当前大学创业教育课程的主要内容第164-165页
  二、我国大学创业教育课程设置的实践第165-168页
  三、当前大学创业教育课程的主要问题第168-171页
第六章 我国大学创业教育体系建设的对策研究第171-219页
 第一节 来自大学生创业企业的创业教育改进意见第171-175页
  一、有关调查问卷的统计结果第171页
  二、对统计结果的分析第171-175页
 第二节 构建以能力为核心的多重创业教育目标体系第175-180页
  一、建立纵向横向相结合的创业教育目标体系第175-177页
  二、创业教育多重目标体系的内在联系第177-180页
 第三节 完善以创业教育为平台、创新和创意教育为支撑的"三创教育"体系第180-186页
  一、创新、创意与创业第180-182页
  二、构建创业教育为平台、创新和创意教育为支撑的"三创教育"体系第182-186页
 第四节 建立基于创业活动过程的创业教育资源配置模式第186-192页
  一、依据创业过程划分创业教育不同阶段第186-190页
  二、根据不同阶段组织教学、合理配置教育资源第190-192页
 第五节 建设高质量创业教育教师队伍第192-197页
  一、当前大学创业教育师资队伍基本状况分析第192-193页
  二、加强高校创业教育教师队伍建设的思路第193-197页
 第六节 采用基于问题解决的教学方式第197-206页
  一、基于问题解决的学习(PBL)概述第197-199页
  二、PBL的实施第199-201页
  三、PBL在大学创业教育中的应用第201-206页
 第七节 运用灵活有效的团队学习组织形式第206-219页
  一、团队学习理论简述第206-209页
  二、案例分析——芬兰于韦斯屈莱应用科技大学团队创业学园第209-219页
结语第219-221页
附录第221-239页
 攻读博士学位期间发表论文目录第221-222页
 攻读博士学位期间参加的科研项目第222-223页
 《上海市大学生科技创业环境研究》指标体系第223-225页
 关于中国大学生创业教育及创业能力培养的通讯访问第225-226页
 上海市大学生创业能力调查问卷第226-229页
 参考文献第229-239页
后记第239-240页

论文共240页,点击 下载论文
上一篇:西方学徒制研究--兼论对我国职业教育的借鉴
下一篇:大学学习型组织发展与大学领导行为之关系研究